色悠悠网,中文字幕人成乱码在线观看,中文字幕精品一区二区2021年,综合色天天鬼久久鬼色,国产无人区卡一卡二卡三乱码网站

你是否為這些股權(quán)問(wèn)題一籌莫展？

當(dāng)你：想給公司導(dǎo)入股權(quán)激勵(lì)，不知，什么時(shí)候分，分給誰(shuí)，分多少？

當(dāng)你：做到一定規(guī)模時(shí)，核心高管紛紛離職，另立山頭？

當(dāng)你：給員工薪資漲了又漲，績(jī)效變了又變，員工還是沒(méi)有激情、沒(méi)有動(dòng)力？

當(dāng)你：不懂公司治理、不懂股權(quán)涉及，導(dǎo)致股權(quán)結(jié)構(gòu)混亂、股東不和？

管理史上最經(jīng)典的創(chuàng)造，都是被逼出來(lái)的。泰羅制、豐田方式、阿米巴經(jīng)營(yíng)、華為的人人持股等。面對(duì)嚴(yán)酷的生存危機(jī)，做出什么樣的抉擇，反映了決策者的視野、心胸和格局。

股權(quán)激勵(lì)可以凝聚人才，股權(quán)眾籌可以擴(kuò)張資本市場(chǎng)，就像華為公司，給員工最多的錢和最多的精神，激發(fā)起員工的生命欲望，干掉每個(gè)人固有的怠惰，從而做出接地氣的中國(guó)創(chuàng)造。那么，作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的你，該了解關(guān)于股權(quán)激勵(lì)的哪些內(nèi)容呢？懂得了股權(quán)激勵(lì)的重要性該如何制定一套完整可行的落地方案呢？……

易法通、尚圭律所

股權(quán)激勵(lì)•道與術(shù)

聯(lián)合推出

本課程專門(mén)針對(duì)中小企業(yè)的股權(quán)激勵(lì)培訓(xùn)與專項(xiàng)服務(wù)，由實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富的卓律師為大家?guī)?lái)一場(chǎng)頭腦風(fēng)暴的洗禮，解決您對(duì)股權(quán)激勵(lì)的所有疑惑。

課程提綱

????

第一單元  股權(quán)激勵(lì)之道

案例：魅族為何實(shí)施股權(quán)激勵(lì)

案例：阿里巴巴為何成功

案例：華為的成功與股權(quán)激勵(lì)

案例對(duì)比分析普通股權(quán)激勵(lì)與立體式動(dòng)態(tài)股權(quán)激勵(lì)的差異

第二單元  股權(quán)激勵(lì)之術(shù)——十點(diǎn)因子定乾坤

股權(quán)激勵(lì)實(shí)施五步法

如何用十點(diǎn)因子制定適合自己企業(yè)的方案

股權(quán)激勵(lì)的3+1權(quán)利模式

股權(quán)激勵(lì)如何做到收放自如的境界

第三單元  股權(quán)激勵(lì)之術(shù)——股權(quán)激勵(lì)方案落地九連環(huán)

如何分析股權(quán)激勵(lì)方案能否有效激勵(lì)

股權(quán)激勵(lì)方案落地十大坑

股權(quán)激勵(lì)方案落地九連環(huán)，突破落地難點(diǎn)

案例：巨額股權(quán)禮包緣何被拒

總結(jié)：如何向華為學(xué)習(xí)股權(quán)激勵(lì)

（△ 若有調(diào)整，以實(shí)際課程為準(zhǔn)）

本期股權(quán)激勵(lì)•道與術(shù)授課地點(diǎn)：

深圳站

時(shí)間：2018年3月16日

會(huì)場(chǎng)：深圳科興科學(xué)園國(guó)際會(huì)議中心

地址：深圳市南山區(qū)科苑路15號(hào)

還在觀望？

錯(cuò)過(guò)這堂課仿佛錯(cuò)過(guò)全世界

股權(quán)激勵(lì)