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案情:甲某進(jìn)入A公司四個(gè)月后,A公司沒有和甲某簽訂書面勞動(dòng)合同。請問:甲某辭職時(shí)是否需要提前30天通知A公司?
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第二條的相關(guān)規(guī)定,該法適用于建立勞動(dòng)關(guān)系的主體雙方。
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