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協(xié)助當事人處理合同糾紛，維護其合法權益。
為當事人獲得賠償51199.67元。
為當事人作刑事辯護，維護其合法權益。
為當事人作詐騙罪的刑事辯護，爭取從輕處罰。
為當事人作非法采礦罪刑事辯護，維護其合法權益。
《中華人民共和國專利法實施條例》由2001年6月15日中華人民共和國國務院令第306號公布，根據2002年12月28日《國務院關于修改〈中華人民共和國專利法實施細則〉的決定》第一次修訂，根據2010年1月9日《國務院關于修改〈中華人民共和國...
企業(yè)在經營和發(fā)展過程中，可能存在的風險是很多的，這就要管理者能夠正確的做出決策，在面對各種風險問題時能夠及早的做好預防，法律風險管理是要去做好的重要決策之一，那么其特點主要體現(xiàn)在哪里呢?
維修技工崗位職責，準時到達工作崗位，服從領導的調度和工作安排，按時、按質、按量地完成任務，不擅自離崗和串崗。
物業(yè)管理民事糾紛的調解，包括民事調解和行政調解兩種。民事調解由爭議雙方當事人共同選定一個機構、和個人，由第三方依據雙方的意見和授權提出解決意見，經雙方同意并執(zhí)行，由此化解糾紛。但此種方式的調解不具有法律效力。調解結束后，如果當事人一方拒不執(zhí)...
物業(yè)管理屬于服務性行業(yè)，根據社會生產力和人們對生活需求的變化，運用先進的養(yǎng)護技術和各類現(xiàn)代科學知識，借助經濟手段來管理，為業(yè)主、住戶以及居民提供所需要的全方位、都層次的服務。
最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規(guī)定（２００１年１２月６日最高人民法院審判委員會第１２０１次會議通過）法釋〔2001〕33號 《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規(guī)定》已于２００１年１２月６日由最高人民法院審判委員會第１２０１次會議通過...
1、公司制定的規(guī)章制度不合法。 2、未按法律規(guī)定簽訂勞動、繳交醫(yī)社保。 3、勞動者欺詐風險。 4、用人單位規(guī)定解除合同及支付經濟補償金。
企業(yè)管理者在經營過程中，必然要面對各種風險可能會影響到企業(yè)的正常運轉，所以企業(yè)必須要做好法律風險管理，從而保證企業(yè)能夠良好、快速的發(fā)展，想要做好法律風險管理也不是一件容易的事情，從具體的操作來看，大家必須要按照一定的步驟進行才能夠很好的完...
對任意棄置垃圾、排放污染物或者噪聲、違反規(guī)定飼養(yǎng)動物、違章搭建、侵占通道及其他違法、違約的行為進行制止引發(fā)的糾紛。
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