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很多創(chuàng)業(yè)者由于各種繁雜的事情忽略了一些小細節(jié)，還有一些初創(chuàng)者抱著僥幸的心理，甚至打擦邊球，游走在法律邊緣，以至于在很多合作項目中，合作失敗案例屢見不鮮……
為了讓您不冒法律的險，易法通走了十一年！
實踐中我們常見跳槽者將原單位的商業(yè)秘密作為重新?lián)駱I(yè)的籌碼，因為沒有競業(yè)限制條款，企業(yè)維權(quán)無果；競業(yè)限制與保密協(xié)議、競業(yè)禁止相混淆，協(xié)議條款混搭導致公司商業(yè)秘密泄露……
易法通，一個為您的企業(yè)經(jīng)營操碎了心的上市法律服務公司~
一份好的合伙人協(xié)議應該對所有權(quán)、股份兌現(xiàn)、責任、決策、死局以及散伙都有所規(guī)定。當撰寫一份這樣的協(xié)議時，請不要將自己局限在網(wǎng)上找到的模板中。相反，在這上面多花些時間，不遺余力，因為它在緊急關頭真的是無比重要。
在訴訟中，維護了被告的權(quán)益。
易法通，您身邊的法律專家團隊。
我們實務中常見這些糾紛：出資人之間未簽訂書面出資協(xié)議，出資協(xié)議保密條款缺失，相關事項約定不明……試想出資人在創(chuàng)業(yè)過程中產(chǎn)生矛盾或利益沖突，使團隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力減弱，甚至于分崩離析，還怎么開展業(yè)務？
為當事人追回租金10000元。
經(jīng)濟基礎決定上層建筑，上層建筑為經(jīng)濟基礎服務，一個新的法律法規(guī)的出臺必然是社會經(jīng)濟發(fā)展的需求，也必將對社會的生產(chǎn)生活產(chǎn)生不小的影響。今天小編就新出臺的《勞動合同法》給各位大boss 們提一些需要注意的地方。 1、在新員工入職手續(xù)以及試用期...
日益趨高的離婚率，逐漸普及的法律意識，讓離婚男女在分手之際除了關注感情的得失，也越來越在意包括財產(chǎn)、子女等方面的問題。易法通為您提供專業(yè)的代寫合同服務，為您專業(yè)代寫離婚協(xié)議。
我國《勞動合同法》規(guī)定“用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應當采用書面形式”可見，我國允許對勞動合同進行變更，但勞動合同的變更需注意以下幾點問題。
房產(chǎn)，常常是沉重的話題。每個人都想擁有全部，為了房子，甚至不惜一切代價和手段去爭取。若要離婚，這些“前購買的房屋、父母出資的房屋、自己首付的房屋、以按揭方式購買的房屋……”究竟歸誰，易法通小編為您歸整如下。
2014年8月19日，易法通會員春雨移動健康向外界宣布完成5000萬美元的C輪融資。此輪投資由中金公司、盾安集團旗下的如山創(chuàng)投和淡馬錫旗下的Pavilion共同完成，藍馳創(chuàng)投繼A、B輪后繼續(xù)跟投數(shù)百萬美金。
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