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勞動(dòng)能力鑒定流程的說(shuō)明?

發(fā)表于:2015-02-10閱讀量:(3770)

如果是沒(méi)有受過(guò)工傷的小伙伴,應(yīng)該沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)“勞動(dòng)能力鑒定”但對(duì)于不幸受傷的員工來(lái)說(shuō),“勞動(dòng)能力鑒定”是很重要的一項(xiàng)內(nèi)容。

它與工傷賠償、傷殘補(bǔ)助金的數(shù)額已經(jīng)企業(yè)能否與其解除勞動(dòng)合同等都有很密切的聯(lián)系。

這么重要,怎么能放過(guò)了解它的機(jī)會(huì)呢,快來(lái)跟小編一起看看勞動(dòng)能力鑒定的流程吧。

一、提出申請(qǐng)

凡因工、因病需進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的職工,用人單位應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,以書(shū)面形式向勞動(dòng)鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。

并填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》。企業(yè)不提出申請(qǐng)的,職工及其親屬可以申請(qǐng),勞動(dòng)鑒定委員會(huì)不得拒絕。

申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定所提交的材料不因申請(qǐng)主體不同而有所區(qū)別。

應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(shū)。

 

工傷認(rèn)定:《如何認(rèn)定工傷》

 

工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料。

 

詳細(xì)的戳:《申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)提交的材料》

 

二、進(jìn)行審查:

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室受理勞動(dòng)鑒定的日常工作。

勞動(dòng)鑒定辦公室工作人員接到勞動(dòng)鑒定申報(bào)后,應(yīng)對(duì)下列事項(xiàng)進(jìn)行審查:

(一)申請(qǐng)的事項(xiàng)是否屬于勞動(dòng)鑒定的內(nèi)容;

(二)申請(qǐng)的勞動(dòng)鑒定是否屬于本鑒定委員會(huì)受理;

(三)申請(qǐng)書(shū)及有關(guān)材料是否齊備并符合要求;

對(duì)申請(qǐng)書(shū)不明確,有關(guān)材料不齊備的,應(yīng)指導(dǎo)申請(qǐng)人予以補(bǔ)充。

 

不要找錯(cuò)了門(mén)哦:《哪些組織擁有勞動(dòng)能力鑒定的資格》

 

三、鑒定程序:

勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室經(jīng)審查決定受理的申請(qǐng),可以根據(jù)鑒定情況,選擇以下程序:

(一)將申請(qǐng)書(shū)及報(bào)送材料分類(lèi)、分科整理、登記;

(二)通知用人單位和被鑒定人有關(guān)鑒定事宜。(如:鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等),并組織協(xié)調(diào)鑒定工作;

(三)指定勞動(dòng)鑒定醫(yī)院、聘用勞動(dòng)鑒定專(zhuān)家組成技術(shù)鑒定組;

(四)勞動(dòng)鑒定醫(yī)院指定合格的醫(yī)生根據(jù)被鑒定人受傷的部位或病情進(jìn)行檢查,寫(xiě)出診斷報(bào)告。

鑒定專(zhuān)家組對(duì)被鑒定人及材料進(jìn)行技術(shù)鑒定并寫(xiě)出鑒定意見(jiàn);

(五)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)法規(guī)及鑒定意見(jiàn)作出鑒定結(jié)論。

四、鑒定結(jié)論

(一)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)法規(guī)及鑒定意見(jiàn)作出鑒定結(jié)論。

(二)用人單位或被鑒定人對(duì)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查。

對(duì)復(fù)查鑒定結(jié)論不服的,可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。復(fù)查鑒定的最終結(jié)論由省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出。

(三)各級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任對(duì)本委員會(huì)已經(jīng)作出的鑒定結(jié)論,發(fā)現(xiàn)確有錯(cuò)誤,需重新鑒定的,應(yīng)提交鑒定委員會(huì)決定是否重新鑒定。

決定重新鑒定的,由鑒定委員會(huì)決定撤銷(xiāo)原鑒定結(jié)論。

鑒定決定書(shū)由鑒定委員會(huì)主任署名,加蓋鑒定委員會(huì)印章。

鑒定委員會(huì)宣布原鑒定結(jié)論無(wú)效后,應(yīng)從宣布無(wú)效之日起七日內(nèi)另行組成專(zhuān)家組重新進(jìn)行鑒定,新鑒定結(jié)論自專(zhuān)家組組成之日起三十日內(nèi)作出。

鑒定結(jié)論作出后,應(yīng)按規(guī)定送達(dá),由受送達(dá)人在送達(dá)回執(zhí)上注明收到日期,簽名或蓋章。

 

流程得多看兩遍:《勞動(dòng)法關(guān)于職工勞動(dòng)能力鑒定的規(guī)定》

賠償標(biāo)準(zhǔn):《工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)》

 

 

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