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【經(jīng)驗(yàn)分享】

為什么很多老板會(huì)選擇在年底更換法律顧問？

通過近期與100家企業(yè)客戶的深度對(duì)話，我們發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)選擇在年底更換法律顧問，這一決策背后，主要是出于以下三個(gè)關(guān)鍵考量：

1、效率問題

年終之際，企業(yè)往往面臨著各種緊迫的問題，如資金回籠、員工考核、制度優(yōu)化、以及股東會(huì)決議的挑戰(zhàn)。

面對(duì)這些問題，老板們迫切希望能在第一時(shí)間獲得有效的解決方案，以防止事態(tài)惡化導(dǎo)致更大的經(jīng)濟(jì)損失。

然而，他們現(xiàn)有的法律顧問可能因忙于出庭或出差處理其他案件，而無(wú)法及時(shí)響應(yīng)需求。

因此，很多老板開始尋求那些能夠隨時(shí)在線服務(wù)的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，確保任何時(shí)刻都能有人對(duì)接處理問題。

2、專業(yè)性、全面性問題

隨著商業(yè)環(huán)境的日益復(fù)雜，越來(lái)越多的老板也意識(shí)到，單個(gè)律師或法務(wù)人員難以滿足公司全方位的法律需求。

從人力資源管理、股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，到合同審查、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，每個(gè)環(huán)節(jié)都需要高度專業(yè)的法律知識(shí)支撐，一個(gè)人很難精通各個(gè)領(lǐng)域。‍

因此，在經(jīng)歷了前三季度的合作后，如果現(xiàn)有法律顧問的表現(xiàn)未能達(dá)到預(yù)期，老板則傾向于尋找那些擁有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并能夠提供一站式綜合法律風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)的團(tuán)隊(duì)。

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3、主動(dòng)性問題

過去，企業(yè)聘請(qǐng)法律顧問的目的往往是被動(dòng)地等待問題發(fā)生后再尋求幫助，但現(xiàn)在，市場(chǎng)上的優(yōu)秀企業(yè)家們更加重視法律顧問的主動(dòng)性和預(yù)見性。

他們期待的不僅是一個(gè)問題解決者，更是一個(gè)能夠提前識(shí)別并防范潛在風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略合作伙伴！

這種從被動(dòng)應(yīng)對(duì)轉(zhuǎn)向主動(dòng)管理的變化，也促使著老板們重新評(píng)估他們?cè)撜艺l(shuí)來(lái)給他們提供法律支持。

不少老板在年末選擇與易法通合作，也是看中了我們這一點(diǎn)！

因?yàn)樵诜?wù)正式開始前，我們會(huì)主動(dòng)幫企業(yè)進(jìn)行一次全面的風(fēng)險(xiǎn)排查，分析完企業(yè)的基本面后，再定制專屬的《服務(wù)方案》，然后每一個(gè)節(jié)點(diǎn)，主動(dòng)提醒到他有什么法律風(fēng)險(xiǎn)，我們會(huì)怎么幫他優(yōu)化。這種積極主動(dòng)的服務(wù)模式，正是當(dāng)今企業(yè)所迫切需要的！

因?yàn)橹鲃?dòng)與被動(dòng)之間，至少差著30倍的成功概率！

一、企業(yè)請(qǐng)法律顧問，還有哪些坑？

除了以上3點(diǎn)考量，今天我們以內(nèi)行人的身份，再給各位老板一些建議：

?剛成立1-2年的法務(wù)公司，不要請(qǐng)！

?服務(wù)是外包給別人的法務(wù)公司，不要請(qǐng)！

?打著低價(jià)割韭菜的法務(wù)公司，不要請(qǐng)！

?營(yíng)銷階段夸大、虛假承諾的，不要請(qǐng)！

?精力都放在招商的法務(wù)公司，不要請(qǐng)！

您想請(qǐng)到靠譜的法律顧問，盯死這6要件：

1??專業(yè)性 - 是否有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，懂您的行業(yè)，有解決方案，而不是照搬法條，空洞了事!

2??定制化 - 是否能根據(jù)您的情況量身定制解決方案，而非千篇一律的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)！

3??響應(yīng)度 - 是否節(jié)假日、晚上、緊急事情聯(lián)系也能第一時(shí)間響應(yīng)處理，而不是一份合同改3天！

4??全面性 - 服務(wù)是否涵蓋用工/合同/欠款等，以及區(qū)分不同行業(yè)，隔行如隔山，能滿足企業(yè)的多元化需求！

5??主動(dòng)性 - 是否會(huì)主動(dòng)在新法出臺(tái)，舊法失效時(shí)，主動(dòng)回訪，為公司全局梳理解決潛在問題，而不是呆板的你問我答模式！

6??體系化 - 是否從專業(yè)、管理，分板塊實(shí)現(xiàn)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理閉環(huán)。解決合同原件難回收，履約逾期，證據(jù)缺失等管理漏洞！

老板的選擇，決定企業(yè)的命運(yùn)！

易法通16年，始終堅(jiān)持以高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的力度打造法律顧問服務(wù)！

我們已經(jīng)服務(wù)10萬(wàn)多家企業(yè)客戶，服務(wù)經(jīng)驗(yàn)100%沉淀，我們懂您的企業(yè)，更懂您的行業(yè)。

我們自建法務(wù)團(tuán)隊(duì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)，有300人精英法務(wù)集中坐班為您提供法律支持，將服務(wù)時(shí)限精確到小時(shí)制寫進(jìn)合同，保證90%的法律事務(wù)，24小時(shí)內(nèi)完成。

還主動(dòng)介入每一個(gè)環(huán)節(jié)，設(shè)立用戶體驗(yàn)中心和服務(wù)投訴熱線，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。

甚至全面升級(jí)為“新型法律顧問”，不僅提供法務(wù)人工為企業(yè)解答日常法律問題、起草、審查合同文書，還打破了傳統(tǒng)法務(wù)服務(wù)的局限，通過AI技術(shù)，為企業(yè)提供一套智能合同風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)。

人工和AI兩者的結(jié)合，讓我們可以為全國(guó)企業(yè)帶來(lái)更全面、更智能、更高效的法律支持。

如果您感覺公司有風(fēng)險(xiǎn)，有漏洞的，都可以來(lái)咨詢我們，為您做一次全面風(fēng)險(xiǎn)漏洞篩查！

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