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勞動合同一旦簽訂是不是不能變更呢？答案是否定的。當勞動合同出現履行障礙時，法律允許雙方當事人在勞動合同的有效期內，對原勞動合同的相關內容進行變更。勞動合同變更的情形主要包括以下幾種：
勞動者與用人單位簽訂的勞動合同，是為保障雙方權益，那么《勞動合同》中關于用人單位可以單方解除勞動合同的情形規(guī)定，有哪些呢？
“留不住的人血液里住著風?！? 中華燦爛的文明史中有太多關于血液的描寫。血是生命的橋梁，是生命得以延續(xù)的保障。
非金融企業(yè)以合法借貸掩蓋的非法金融活動；非法金融業(yè)務活動；企業(yè)之間的借貸合同違反國家金融法規(guī)，屬于無效合同。那么哪些借貸合同不受法律保護呢?
市泗縣中醫(yī)院，一名20歲的產婦被推進產房2小時后，醫(yī)生告知產婦家屬，該產婦已死亡，在病房外焦急等待的家屬們聽到這個消息后立即崩潰。
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