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為了保護(hù)勞動(dòng)者由一定的休息時(shí)間,法律對于用人單位違法安排勞動(dòng)者加班的行為進(jìn)行了否定性評價(jià)。
工傷賠償?shù)某绦颍秩蟪绦?,即工傷認(rèn)定程序、勞動(dòng)能力等級鑒定程序、索賠程序。 一、工傷認(rèn)定程序
《中華人民共和國物權(quán)法》由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會第五次會議于2007年3月16日通過,自2007年10月1日起施行。
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