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勞動(dòng)(dòng)合同試用期

“禁售期”內(nèi)簽訂的股權轉(zhuǎn)讓協(xié)議有效嗎？股份公司轉(zhuǎn)讓股權的限制條件又有哪些？

作為公司的發(fā)起人兼股東，如果連股權轉(zhuǎn)讓規(guī)則都搞不清楚，那要注意了！萬一哪天“玩脫”，可能就把對公司的控制權也都“送”出去了~ 該知道的和不該知道的，都幫你整理清楚了，看完就能懂！

分類：其他文章閱讀：2720次2019-10-21

法定期限內(nèi)，延長員工試用期就一定合法嗎？其中的風險又該如何避免？

已約定好的試用期企業(yè)也可視情況依法延長？巧妙避開試用“雷區(qū)” 且看這家企業(yè)是如何做到的

分類：合同糾紛閱讀：1956次2019-11-15

試用期多約定一個月，公司多支付一萬？

北京某裝飾工程公司與員工劉某約定勞動合同期限2年，試用期3個月；劉某試用期工資1.2萬元，轉(zhuǎn)正后工資1.5萬元。臨近試用期滿，公司認為劉某工作能力不夠，因此與劉某協(xié)商解除勞動關系但雙方就經(jīng)濟補償金事宜未達成合意，劉某由此提起勞動仲裁，并主張...

分類：合同糾紛閱讀：1886次2019-12-09

企業(yè)辭退違法服刑人員，居然不被允許？？解除權也有“保質(zhì)期”？

我們都知道，用人單位單方面做出開除、除名、辭退、解除勞動合同的決定，是依據(jù)《勞動合同法》第39條的規(guī)定，行使過失性辭退的權利。

分類：勞動人事閱讀：3264次2020-04-22

采購合同丨多一道審核程序，少一分法律風險！

為了讓您不冒法律的險，易法通走了十一年！

分類：其他文章閱讀：3298次2019-03-07

上海某某鼎皮草有限公司與杭州某某科技有限公司網(wǎng)絡服務合同糾紛一審民事判決書

為當事人追回欠款40000元。

分類：律師案例閱讀：1517次2017-02-22

原告朝陽某集團訴被告某某保險交通事故民事判決書

協(xié)助當事人處理交通事故糾紛，維護其合法權益。

分類：律師案例閱讀：1247次2016-09-07

股權激勵戰(zhàn)略領袖營│2017年度完美收官，2018期待遇見更好的自己

勿忘初心，奮勇前行。

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2233次2018-01-05

走下去，遇見更好的自己丨第十期股權激勵戰(zhàn)略領袖營圓滿結(jié)營

易法通，一個為您的企業(yè)經(jīng)營操碎了心的上市法律服務公司~

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2182次2018-07-05

有借條錢就一定能拿回來？借條也有“保質(zhì)期”，過期，借出去的錢全打水漂！

幾十萬上百萬的借款借出去記得要回來不然等借條過了“保質(zhì)期” 那可就不管用了

分類：債權債務閱讀：1753次2019-12-18

黃某某、葉某某盜竊案一審刑事判決書

為當事人作盜竊罪的刑事辯護，為其爭取從輕處罰。

分類：律師案例閱讀：2722次2017-03-30

A銀行公司鷹潭江銅支行與江西B公司、弋陽C公司等金融借款合同糾紛一審民事判決書

為當事人追回借款本金2000萬元、利息、罰息645718.45元及實現(xiàn)債權的費用20000元。

分類：律師案例閱讀：1841次2016-12-29

原告上海管件機械有限公司與被告江蘇管業(yè)有限公司買賣合同糾紛一審民事判決書

受理買賣合同糾紛，維護當事人合法權益。

分類：律師案例閱讀：1237次2017-02-16

春暖花開，不負人間三月韶華｜股權激勵戰(zhàn)略領袖營第八期圓滿結(jié)營

人不光是靠他生來就擁有的一切，而是靠他從學習中所得來的一切來造就自己。

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2057次2018-04-08

確認過眼神激勵對的人丨股權激勵戰(zhàn)略領袖營第九期頭腦風暴即將來襲

4月20日—4月22日，股權激勵戰(zhàn)略領袖營第九期課程即將開啟！

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2454次2018-04-20

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