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本來是追討欠款的人,但是卻采取了不當的方式,自己反而要承受法律或輕或重的制裁,很多債主覺得委屈。那究竟該如何合法有效的追討欠款呢? 一、支付令 對于債權債務關系明
企業(yè)通常都會與新聘用的員工簽訂一份勞動合同。將來如果企業(yè)在與勞動者之間產生爭議時,勞動合同往往會成為解決爭議的依據。
合同內容審核包括很多個方面,今天要給大家介紹的是內容合法性審核。合同審核的其中目的之一就是保證合同的有效性,合同本身就是文字游戲,如果沒有合法性,那么就沒有任何意義。
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