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甘肅省永昌縣人民法院

民事判決書

（2014）永民一初字第2號(hào)

原告張某某，男，漢族，甘肅省金塔縣人。

委托代理人陸宗臣，甘肅竭誠律師事務(wù)所律師。

被告河北某某建設(shè)集團(tuán)有限公司某某工程分公司。

負(fù)責(zé)人蔣某某，該公司總經(jīng)理。

委托代理人王軍營，河北世紀(jì)鴻業(yè)律師事務(wù)所律師。

原告張某某與被告河北某某建設(shè)集團(tuán)有限公司某某工程分公司（以下簡稱：河北某某某某工程分公司）勞動(dòng)爭議糾紛一案，本院于2013年12月23日立案受理，依法由審判員藏明適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告張某某及其委托代理人陸宗臣，被告河北某某某某工程分公司的委托代理人王軍營到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條第一款規(guī)定“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。”第三十三條第一款規(guī)定“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。”第二款規(guī)定“停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。”第三十六條規(guī)定“職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。”第六十二條第二款規(guī)定“依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。”本案中，被告河北某某第八工程分公司下屬的金昌項(xiàng)目部將自己承包的某某集團(tuán)電石廠除塵器安裝工程分包給馬某某，馬某某又找張某某等人進(jìn)行安裝，在工作過程中張某某受傷致殘。原告經(jīng)被告下屬的金昌項(xiàng)目部同意向勞動(dòng)行政部門申請工傷認(rèn)定，被認(rèn)定為工傷。確認(rèn)工傷的前提是存在勞動(dòng)關(guān)系，說明勞動(dòng)行政部門已認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。而雙方在法定期限內(nèi)均未提出行政復(fù)議或向人民法院起訴，該決定現(xiàn)已發(fā)生效力。綜上，原告因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘，并自愿解除勞動(dòng)合同，有權(quán)利享受工傷待遇，作為用人單位的被告下屬的金昌項(xiàng)目部沒有為原告投工傷保險(xiǎn)，應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。被告下屬的金昌項(xiàng)目部沒有獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任的能力，應(yīng)由被告承擔(dān)。原告張某某要求解除與被告的勞動(dòng)關(guān)系并給原告支付一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資等各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇的請求，本院予以支持，但應(yīng)以本院認(rèn)定金額為準(zhǔn)。原告主張的醫(yī)療費(fèi)8962.52元，交通費(fèi)419元，因原告提供了石家莊光明中西醫(yī)結(jié)合眼科醫(yī)院病例、門診及住院費(fèi)用票據(jù)和火車票，應(yīng)予認(rèn)定；原告主張的住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，根據(jù)《甘肅省實(shí)施﹤工傷保險(xiǎn)條例﹥辦法》第四條“工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌。”和第十五條“職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)（包括當(dāng)?shù)亟煌ㄙM(fèi)），按照上年度全省職工月平均工資為基數(shù)計(jì)算，省內(nèi)每天為2%，省外每天為3%，從工傷保險(xiǎn)基金支付。”的規(guī)定，原告兩次住院28天，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為2303.42元；原告主張的停工留薪期工資，因原告上班未達(dá)到一個(gè)工資支付周期，無領(lǐng)取工資記錄，亦無勞動(dòng)合同，受傷前本人平均工資無法確定，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《甘肅省實(shí)施﹤工傷保險(xiǎn)條例﹥辦法》的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為32906.04元；原告主張的一次性傷殘補(bǔ)助金，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《甘肅省實(shí)施﹤工傷保險(xiǎn)條例﹥辦法》的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為43874.72元；原告主張的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，因原告已提出解除勞動(dòng)合同，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《甘肅省實(shí)施﹤工傷保險(xiǎn)條例﹥辦法》的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為43874.72元；原告主張的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，因原告已提出解除勞動(dòng)合同，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《甘肅省實(shí)施﹤工傷保險(xiǎn)條例﹥辦法》的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為43874.72元；原告主張的護(hù)理費(fèi)，因原告兩次住院28天，應(yīng)按2011年全省職工月平均工資2742.17元計(jì)算，認(rèn)定為2559.36元，以上認(rèn)定合計(jì)為178774.49元。被告提出原告不是其雇傭的人員，不承擔(dān)工傷待遇賠償責(zé)任的抗辯，因勞動(dòng)行政部門已認(rèn)定原告為工傷，且被告不能提供證據(jù)證明自己的抗辯。故被告的抗辯不能成立。依照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條第一款、第三十三條、第三十六條、第六十二條第二款的規(guī)定，判決如下：

一、解除原告張某某與被告河北某某建設(shè)集團(tuán)有限公司某某工程分公司的勞動(dòng)關(guān)系；

二、被告河北某某建設(shè)集團(tuán)有限公司某某工程分公司賠償原告張某某因工傷造成的醫(yī)療費(fèi)8962.52元、交通費(fèi)419元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)2303.42元、護(hù)理費(fèi)2559.36元、停工留薪期工資32906.04元、一次性傷殘補(bǔ)助金43874.72元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金43874.72元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金43874.72元，合計(jì)178774.49元。限于判決生效后十五日內(nèi)履行。

如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。

案件受理費(fèi)10元，減半收取5元，由原告河北某某建設(shè)集團(tuán)有限公司某某工程分公司負(fù)擔(dān)。

如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于甘肅省金昌市中級(jí)人民法院。 

審判員　藏　明

二〇一四年六月二十五日

書記員　肖玉軒

勞動(dòng)糾紛  律師