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貴州省貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)人民法院

民事判決書

（2015）筑觀法民初字第1629號(hào)

原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司，住所地貴州省貴陽(yáng)市云巖區(qū)瑞某某路XX號(hào)某某中心XX層X(jué)X號(hào)。

法定代表人曹某某，系該公司經(jīng)理。

委托代理人孫某某，男，19XX年XX月XX日生，土家族，系該公司員工。

被告楊某某，男，19XX年XX月XX生，漢族。

委托代理人鄧永莉、，系貴州氧源律師事務(wù)所律師。

原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱某某勞務(wù)公司）訴被告楊某某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院受理后，依法適用簡(jiǎn)易程序，公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行審理。原告某某勞務(wù)公司的委托代理人孫某某、被告楊某某及委托代理人謝某到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

原告某某勞務(wù)公司訴稱：被告于2014年6月4日（根據(jù)向均提供的）在原告（中鐵某某國(guó)際四標(biāo)段）下屬的鋼筋班從事鋼筋綁扎工作，其勞動(dòng)報(bào)酬是由班組長(zhǎng)向均與被告本人確定。根據(jù)向均提供，雙方約定工資按點(diǎn)工算200元／天，做一天算一天。2014年6月27日，被告在工地外架工作時(shí)，工地塔吊吊鋼筋時(shí)掛倒外架，造成被告受傷。被告受傷后，原告將其送往醫(yī)院進(jìn)行救治。其出院以后，原、被告雙方就賠償問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商，但因被告要價(jià)太高協(xié)商未成。2015年，被告向貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，原告對(duì)被告的各項(xiàng)主張均提出異議，但仲裁員基本均未采納。原告認(rèn)為，被告在本案中受到的傷并未達(dá)到傷殘等級(jí)，因此，原告對(duì)2015年4月13日貴陽(yáng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做出的《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論》持異議，希望重新鑒定。原告對(duì)貴陽(yáng)市勞動(dòng)人事仲裁爭(zhēng)議委員會(huì)裁決要求原告向被告支付一次性傷殘補(bǔ)助金、停工留薪期工資、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金均不予認(rèn)可。關(guān)于護(hù)理費(fèi)的問(wèn)題，原告愿意支付，但貴陽(yáng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議人事仲裁委員會(huì)認(rèn)定的護(hù)理費(fèi)過(guò)高，具體理由如下：1、被告實(shí)際住院天數(shù)按醫(yī)院證明（約41天），其出院是因治愈出院，而非被告所稱原告不出錢，所以，超出住院天數(shù)的護(hù)理費(fèi)裁決不合理。2、原告認(rèn)可被告在住院期間需要護(hù)理，但作為護(hù)理人員的妻子平時(shí)沒(méi)有正常的工作和收入，而貴陽(yáng)市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)定的護(hù)理費(fèi)每天150元缺乏證據(jù)，因此原告只認(rèn)可每天80元的標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于被告所花1139.80元醫(yī)療費(fèi)的問(wèn)題，原告認(rèn)為其不能證明是因本案受傷所致和必須，因此，原告也不予認(rèn)可。關(guān)于被告所花1047.80元的交通費(fèi)問(wèn)題，原告認(rèn)為裁決書認(rèn)定不合理，一是被告沒(méi)有出具相應(yīng)的證據(jù)，二是因本案所花1047.80元的交通費(fèi)超出合理范圍。關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問(wèn)題，原告認(rèn)為裁決書認(rèn)定錯(cuò)誤，被告在原告處上班才24天，原告暫時(shí)沒(méi)有與被告簽訂《勞動(dòng)合同》和沒(méi)有給被告買相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)，是因?yàn)榉伤?guī)定的最后期限沒(méi)有屆滿，因此，在被告自己提出辭職的情況下，原告無(wú)需向被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。綜上，為維護(hù)原告的合法權(quán)益，特提起訴訟請(qǐng)求：1、判令原告不予向被告支付一次性傷殘補(bǔ)助金47850元；2、判令原告不予向被告支付停工留薪期工資39150元；3、判令原告不予向被告支付9600元的護(hù)理費(fèi)，并對(duì)被告的護(hù)理費(fèi)重新認(rèn)定；4、判令原告不予向被告支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金32839.47元；5、判令原告不予向被告支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金32839.47元；6、判令原告不予向被告支付醫(yī)療費(fèi)1139.80元；7、判令原告不予向被告支付交通費(fèi)1047.80元；8、判令原告不予向被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4350元。

被告楊某某辯稱：一、原告于2015年4月13日收到《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論》，其沒(méi)有在法律規(guī)定的時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)最終鑒定，說(shuō)明其認(rèn)可該鑒定結(jié)論，并沒(méi)有異議，該鑒定結(jié)論合法有效。二、被告從金陽(yáng)醫(yī)院出院，是因?yàn)榻痍?yáng)醫(yī)院無(wú)法治療其工傷，需到其他醫(yī)院進(jìn)一步治療。被告出院后原告沒(méi)有及時(shí)帶其去其他醫(yī)院治療，被告幾經(jīng)催促，原告都說(shuō)沒(méi)錢，還虛假的與被告協(xié)商，拖時(shí)間。后因被告?zhèn)麆?shì)嚴(yán)重，原告才不得已去貴陽(yáng)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院進(jìn)行治療。在沒(méi)有及時(shí)去醫(yī)院治療期間，被告一直都是由其妻子照顧。雖然被告在兩家醫(yī)院住院天數(shù)只有41天，但從金陽(yáng)醫(yī)院出院到貴陽(yáng)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院住院期間，被告?zhèn)麆?shì)嚴(yán)重，必須有人護(hù)理，于法于理于情，原告應(yīng)給付被告在此期間的護(hù)理費(fèi)。護(hù)理費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是按照貴州省人民醫(yī)院、貴醫(yī)等醫(yī)院護(hù)工普通護(hù)理費(fèi)計(jì)算，符合法律規(guī)定。三、關(guān)于醫(yī)療費(fèi)的問(wèn)題，被告在勞動(dòng)仲裁時(shí)提交了證據(jù)，原告在庭審時(shí)并沒(méi)有提出任何異議。四、被告因申請(qǐng)仲裁所產(chǎn)生的交通費(fèi)沒(méi)有超出合理范圍。應(yīng)由原告承擔(dān)。五、被告于2014年6月4日去原告處工作，2015年4月21日向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)時(shí)提出與原告解除勞動(dòng)關(guān)系，依據(jù)法律規(guī)定，原告沒(méi)有為被告交納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)給付被告解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。請(qǐng)求人民法院依法駁回原告的訴訟請(qǐng)求。

經(jīng)審理查明，2014年6月4日，被告楊某某進(jìn)入原告某某勞務(wù)公司承包的中鐵某某組團(tuán)第四施工區(qū)域從事軋鋼工作，雙方未簽訂勞動(dòng)合同，約定每天工資200元，原告也未給被告繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2014年6月27日，原告工地上的塔吊在吊運(yùn)鋼筋的過(guò)程中掛倒外架致使被告受傷。后被告于2014年6月27日在貴陽(yáng)市金陽(yáng)醫(yī)院住院治療，住院天數(shù)25天；2014年8月16日在貴陽(yáng)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院住院治療，住院天數(shù)16天，兩次住院天數(shù)合計(jì)為41天。2015年2月11日貴陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局作出《認(rèn)定工傷決定書》［工認(rèn)字（01012XXXXXXXXX）號(hào)］，認(rèn)定被告受傷為工傷。2015年4月13日貴陽(yáng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論》（鑒定書編號(hào)999920XXXXXXX），被告?zhèn)麣埖燃?jí)為八級(jí)，護(hù)理依賴等級(jí)未達(dá)等級(jí)，停工留薪期2014年6月27日至2015年3月26日。原告于2014年4月13日收到該鑒定結(jié)論后，在法定期限內(nèi)未向貴州省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)最終鑒定。在此期間，被告因受傷不適，多次去醫(yī)院檢查、診治，墊付醫(yī)療費(fèi)1139.8元。在被告住院治療期間，均由其妻護(hù)理。

又查明，被告兩次住院治療的醫(yī)療費(fèi)均由原告支付，其他費(fèi)用原告未予支付。2014年4月27日，被告楊某某向貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，經(jīng)該會(huì)作出（2015）觀勞人仲裁字第31號(hào)裁決書，裁決申請(qǐng)人楊某某與被申請(qǐng)人貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系；被申請(qǐng)人貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司支付申請(qǐng)人楊某某一次性傷殘補(bǔ)助金47850元、停工留薪期工資人民幣39150元、護(hù)理費(fèi)9600元、伙食補(bǔ)助費(fèi)640元、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金32839.47元、一次性就業(yè)補(bǔ)助金32839.47元、鑒定費(fèi)520元、醫(yī)療費(fèi)1139.80元、交通費(fèi)1047.80元；、躺椅費(fèi)300元、復(fù)印費(fèi)40元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4350元。原告某某勞務(wù)公司不服該裁決，遂訴至法院，提出如前訴請(qǐng)。

上述事實(shí)，有原、被告的陳述，原告提交的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、法人身份證明書、（2015）觀勞人仲裁字第31號(hào)裁決書，被告提交的門診病歷、貴州省非營(yíng)業(yè)性醫(yī)療級(jí)機(jī)構(gòu)收費(fèi)專用票據(jù)、入院記錄、出院記錄、認(rèn)定工傷決定書、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論、貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)庭審筆錄等證據(jù)在卷佐證，亦經(jīng)庭審舉證、質(zhì)證，足以認(rèn)定。

本院認(rèn)為：關(guān)于解除雙方勞動(dòng)關(guān)系的問(wèn)題，原、被告雙方均無(wú)異議?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條規(guī)定“勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。”第七十三條規(guī)定“勞動(dòng)者在下列情形下，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇：（三）因工傷殘或者患職業(yè)病。”被告楊某某在原告某某勞務(wù)公司工作中受傷至八級(jí)傷殘屬工傷，依法應(yīng)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。因原告未給被告繳納工傷保險(xiǎn)，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條規(guī)定“依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。”故原告應(yīng)承擔(dān)支付被告因工傷所享有的待遇。被告自2014年6月4日進(jìn)入原告處工作至發(fā)生事故之日，并未領(lǐng)取過(guò)工資，現(xiàn)原、被告雙方對(duì)被告每天工資200元的事實(shí)無(wú)異議，但雙方對(duì)月工資認(rèn)定的天數(shù)不一致。對(duì)此，雙方均未提供相應(yīng)證據(jù)證明被告實(shí)際做工天數(shù)，鑒于被告所做工種受天氣影響較大，天氣好時(shí)天天做工，天氣不好時(shí)就休息的特點(diǎn)，根據(jù)《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》（勞社部發(fā)（2008）3號(hào)）、《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》（國(guó)務(wù)院令第513號(hào)）、《中國(guó)人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十一條的規(guī)定，折算每月計(jì)薪天數(shù)為21.75天，本院認(rèn)定被告的月工資為200元＊21.75天=4350元。對(duì)原告某某勞務(wù)公司在訴訟中要求對(duì)《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論》進(jìn)行重新鑒定的申請(qǐng)，因原告未在法定期限內(nèi)向貴州省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)最終鑒定，故本院不予準(zhǔn)許。

關(guān)于一次性傷殘補(bǔ)助金問(wèn)題。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七“職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；”之規(guī)定，原告應(yīng)支付被告一次性傷殘補(bǔ)助金為4350元＊11個(gè)月=47850元。

關(guān)于停工留薪期工資問(wèn)題。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。”之規(guī)定，按照貴陽(yáng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的傷殘八級(jí)，被告停工留薪期為9個(gè)月的認(rèn)定，原告應(yīng)支付被告停工留薪期工資為4350元＊9個(gè)月=39150元。

關(guān)于護(hù)理費(fèi)問(wèn)題。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條“生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。”《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十一條“護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒(méi)有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見(jiàn)的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。”之規(guī)定，按照2014年貴州省居民服務(wù)及其他服務(wù)業(yè)28224／年的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算護(hù)理費(fèi)。被告共住院41天，被告稱在2014年7月22日，其并不具備出院條件，是原告不出錢診治造成無(wú)錢醫(yī)治，在2014年7月22日的《出院記錄》上，出院醫(yī)囑載明“外院進(jìn)一步診治雙手麻木原因，我科隨診。”與被告陳述受傷醫(yī)療未結(jié)束，生活仍然不能自理，需要護(hù)理的情況相互印證，故本院認(rèn)定被告需要護(hù)理的時(shí)間為64天。據(jù)此，原告應(yīng)支付被告護(hù)理費(fèi)為28，224元／365天×64天=4947.2元；

關(guān)于一次性醫(yī)療補(bǔ)助金問(wèn)題。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條“職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。”參照《貴州省關(guān)于貫徹實(shí)施新修訂（工傷保險(xiǎn)條例）有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》第六條“一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)，以解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，五級(jí)傷殘36個(gè)月，六級(jí)傷殘26個(gè)月，七級(jí)傷殘12個(gè)月，八級(jí)傷殘9個(gè)月，九級(jí)傷殘6個(gè)月，十級(jí)傷殘3個(gè)月。”之規(guī)定，按照2014年貴州省城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員年平均工資42815元計(jì)算，原告應(yīng)支付被告一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為42815元／12個(gè)月＊9個(gè)月=32111.25元。

關(guān)于一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金問(wèn)題。參照《貴州省關(guān)于貫徹實(shí)施新修訂（工傷保險(xiǎn)條例）有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》第七條“一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)，以解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按照工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計(jì)算，八級(jí)傷殘最高9個(gè)月，最低3個(gè)月。”之規(guī)定，按照2014年貴州省城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員年平均工資42815元并結(jié)合被告距法定退休年齡的剩余月數(shù)計(jì)算，原告應(yīng)支付被告一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為42815元／12個(gè)月＊9個(gè)月=32111.25元。

關(guān)于醫(yī)療費(fèi)問(wèn)題。被告在出院后因受傷不適，多次去醫(yī)院檢查、診治，為此墊付醫(yī)療費(fèi)1139.8元，原告應(yīng)予支付。

關(guān)于交通費(fèi)問(wèn)題。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條第四款“職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。”之規(guī)定，被告未給原告繳納社會(huì)保險(xiǎn)，就醫(yī)所需的合理交通費(fèi)由原告支付。經(jīng)審核被告提交的發(fā)票，原告應(yīng)支付被告交通費(fèi)1047.8元。

關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問(wèn)題。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條“用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；”第四十六條“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的”、第四十七條“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”之規(guī)定，原、被告雙方從2014年6月4日存在勞動(dòng)關(guān)系，被告未給原告繳納社會(huì)保險(xiǎn)，原告在提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁要求解除勞動(dòng)關(guān)系，被告應(yīng)支付原告一個(gè)月工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即4350元。

據(jù)此，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條、第七十三條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十六條、第四十七條、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十一條、《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二條，參照《貴州省關(guān)于貫徹實(shí)施新修訂（工傷保險(xiǎn)條例）有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》第六條、第七條之規(guī)定，判決如下：

一、解除原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司與被告楊某某的勞動(dòng)關(guān)系。

二、原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司于本判決生效之日起30內(nèi)支付原告楊某某一次性傷殘補(bǔ)助金47850元、停工留薪期工資39150元、護(hù)理費(fèi)4947.2元、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金32111.25元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金32111.25元、醫(yī)療費(fèi)1139.8元、交通費(fèi)1047.8元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4350元。

三、駁回原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司的其他訴訟請(qǐng)求。

如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。

案件受理費(fèi)減半收取5元，由原告貴州某某建筑工程勞務(wù)有限公司負(fù)擔(dān)。

如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于貴州省貴陽(yáng)市中級(jí)人民法院。

逾期不提起上訴，則本判決發(fā)生法律效力，被告可在本判決書指定的履行期限屆滿的次日起兩年內(nèi)，向本院或與本院同級(jí)的被執(zhí)行財(cái)產(chǎn)所在地的人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

代理審判員　徐  羿

二〇一五年九月二十四日

書　記　員　丁  杰

勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛