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4001-555-689
在合同糾紛中,維護(hù)了當(dāng)事人的權(quán)益。
受理合同糾紛案件,為當(dāng)事人追回租賃場地。
《中華人民共和國專利法》由1984年3月12日第六屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第四次會(huì)議通過,根據(jù)1992年9月4日第七屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十七次會(huì)議《關(guān)于修改〈中華人民共和國專利法〉的決定》第一次修正,根據(jù)2000年8月25日...
《中華人民共和國著作權(quán)法》由1990年9月7日第七屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十五次會(huì)議通過,根據(jù)2001年10月27日第九屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十四次會(huì)議《關(guān)于修改〈中華人民共和國著作權(quán)法〉的決定》修正。
協(xié)助委托人追回工資款共50534.85元。
為當(dāng)事人作職務(wù)侵占罪刑事辯護(hù),維護(hù)其合法權(quán)益。
受理醫(yī)療服務(wù)合同糾紛,維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
為當(dāng)事人作交通肇事罪刑事辯護(hù),維護(hù)其合法權(quán)益。
勞動(dòng)合同(高級(jí)管理人員)簽訂注意事項(xiàng)
申訴人陳某原系某棉紡公司職工,雙方簽訂了勞動(dòng)合同。2000年11月20日被訴人某棉紡公司以即將在12月31日到期為由通知申訴人到期終止勞動(dòng)合同。申訴人的勞動(dòng)合同與其他職工一樣是由被訴人統(tǒng)一保管的,保管的目的主要是防止職工遺失損壞,又便于到期...
公司的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的職位與地位都很高,好的決策者往往能夠帶領(lǐng)著公司不斷的前進(jìn)。所以在選擇人員任職時(shí),就需要謹(jǐn)慎和仔細(xì)考量。那么,哪些人是法律規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員職位的?下面小編將為您詳細(xì)講解:
目前,多種經(jīng)營主體并存、私營企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)快速成長,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況各不相同,法律賦予用人單位依法制定勞動(dòng)合同管理制度,調(diào)整勞資關(guān)系,既是客觀形勢所需,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理、用工自主權(quán)之必要。
上訴人廣州市某某管理有限公司因租賃合同糾紛一案,不服廣州市花都區(qū)人民法院(2013)穗花法民三初字第1069號(hào)民事判決,向本院提起上訴。本院在審理本案過程中,上訴人廣州市某某管理有限公司向本院申請撤回上訴。
原告王某訴被告浙江某某投資管理有限公司(以下簡稱“某某投資公司”)、張某某民間借貸糾紛一案,本院于2014年4月9日立案受理,依法由審判員顧炳木適用簡易程序獨(dú)任審判,并于2014年5月6日公開開庭進(jìn)行了審理。原告王某的委托代理人韓某某和兩被...
(一)明確業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)職責(zé) 房屋所有權(quán)人為業(yè)主。物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)全體業(yè)主組成業(yè)主大會(huì)。業(yè)主大會(huì)應(yīng)當(dāng)代表和維護(hù)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)全體業(yè)主在物業(yè)管理活動(dòng)中的合法權(quán)益。
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