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依據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,勞動者違反與用人單位約定的“服務期約定”的,用人單位可以要求勞動者支付違約金
告訴你一個不幸的事, 已有多個企業(yè)因開除違紀員工,在勞動糾紛中被判敗訴甚至幾萬,幾十萬的賠錢出去。 不過,我已經(jīng)準備好通過這篇文章來告訴你,怎么保住企業(yè)的錢。
你所最關(guān)心的“三期”問題及注意事項都在這了!再不看,遇上了可別怪我沒提醒你該注意哦!
受理人身損害賠償糾紛,為當事人獲得賠償823970.18元。
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