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用人單位單方續(xù)訂的勞動合同是否有效？

有的企業(yè)為了留住人才或滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要，在勞動合同期滿后，勞動者不愿意續(xù)訂的情況下，還強(qiáng)迫其續(xù)訂。那么，用人單位這種單方續(xù)訂的勞動合同的行為有效么？

分類：合同糾紛閱讀：2842次2014-09-02

劉明某訴楊洪某生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)糾紛一審民事判決書

代理生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益

分類：律師案例閱讀：1500次2016-10-19

除夕非法定節(jié)假日，沒有3倍工資！

每年的春節(jié)簡直開心的像doge一樣了，尤其是學(xué)生時代，雖然有寒假作業(yè)，但都是開學(xué)前一晚狂補(bǔ)的，學(xué)生時代也只有除夕會“發(fā)工資”。工作之后雖然每個人都有工資，但連過年都是匆匆忙忙的，回家匆匆的見見父母、兩三好友，再躺在曾經(jīng)熟悉的床上慵懶的享受兩...

分類：勞動人事閱讀：3072次2015-02-10

出資證明書的作用？

出資證明書是出資人成為有限責(zé)任公司股東并享有相應(yīng)權(quán)利和義務(wù)的憑證。

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3887次2015-03-05

公司的注冊資本增加或是減少應(yīng)辦理什么手續(xù)

公司增加、減少注冊資本的，應(yīng)當(dāng)自股款繳足之日起30日內(nèi)申請變更登記，并提交下列文件、證件： 1、公司法定代表人簽署的《公司變更登記申請書》。 2、股東會決議。其主要內(nèi)容：（1）決定公司增資、減資額、具體的增資、減資者、增資減資...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2844次2015-12-02

逾期賬款如何追收呢

在企業(yè)的發(fā)展中，逾期賬款仍將是困擾中國中小企業(yè)的一個主要問題。那么，該如何對這些逾期賬款進(jìn)行追收呢？小編今天送福利了。

分類：債權(quán)債務(wù)閱讀：2612次2015-12-17

員工長期休病假如何計發(fā)年終獎

年終獎是指每年度末企業(yè)給予員工不封頂?shù)莫剟?，是對一年來的工作業(yè)績的肯定。

分類：勞動人事閱讀：7951次2016-01-08

多省市最低工資上調(diào)，企業(yè)如何應(yīng)對？｜魚與熊掌我們都要

今年以來，多省市最低工資標(biāo)準(zhǔn)都作出調(diào)整，員工欣喜：終于漲工資；企業(yè)直呼：工資漲不起…最低工資上調(diào)，企業(yè)用工成本也跟著增加，然而，企業(yè)運(yùn)行和業(yè)務(wù)的開展也離不開員工推動和支撐，如何兼顧魚與熊掌？

分類：勞動人事閱讀：2905次2017-07-07

《太陽的后裔》所引發(fā)的醫(yī)療糾紛——搶救宋仲基

韓劇《太陽的后裔》開播以來，在爭議中一路走紅，男主的高顏值更是令無數(shù)女同胞心跳加速。在近期播出的宋慧喬搶救宋仲基的片段中，出現(xiàn)醫(yī)學(xué)錯誤，受傷嚴(yán)重的柳大尉立刻活蹦亂跳了，這讓醫(yī)學(xué)出身的網(wǎng)友們?nèi)滩蛔∮脤I(yè)眼光投來吐槽：“電極片貼錯了、輸血器沒打...

分類：其他文章閱讀：4088次2016-04-13

用人單位在招聘員工時應(yīng)該注意哪些事項？

勞動者在求職的時候，將個人簡歷和才藝都準(zhǔn)備得充分和完善，力求把自己打造得完美，爭取能夠勝任工作崗位，在求職應(yīng)聘中都盡了自己的最大努力。那么企業(yè)在招聘員工的時候應(yīng)主要哪些事項呢？

分類：勞動人事閱讀：4272次2014-07-10

對未成年人的勞動保護(hù)規(guī)定有哪些

未成年工指的是已滿16周歲但是不滿18周歲的人，在民法上，這一階段的人還屬于未成年人，如果能以自己的收入為主要生活來源，則為完全民事行為能力人，因此，這類人可以簽訂勞動合同，從事生產(chǎn)工作。

分類：勞動人事閱讀：3720次2015-12-09

公司地址的確定及其法律意義?

根據(jù)我國法律規(guī)定，公司以其主要辦事機(jī)構(gòu)所在地為住所。辦事機(jī)構(gòu)所在地，即公司開展業(yè)務(wù)活動和處理公司事務(wù)的公司機(jī)構(gòu)所在地。

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3341次2015-02-26

劉某朋訴洛陽市某某供電局勞動爭議糾紛一案一審民事判決書

協(xié)助當(dāng)事人解決相關(guān)勞動爭議糾紛。

分類：律師案例閱讀：1724次2016-05-19

續(xù)訂勞動合同需滿足什么法定條件？

續(xù)訂勞動合同是指合同到期后，企業(yè)與職工不解除勞動關(guān)系，在雙方完全同意的情況下繼續(xù)履行原勞動合同的權(quán)利和義務(wù)。

分類：勞動人事閱讀：1771次2015-07-22

王某某與董某某、趙某某民間借貸糾紛一審民事判決書

原告王某某與被告董某某、趙某某民間借貸糾紛一案，本院受理后依法組成合議庭，公開開庭進(jìn)行了審理。原告王某某及其委托代理人曹會華、被告趙某某及其委托代理人李帥到庭參加訴訟，被告董某某經(jīng)本院傳票傳喚拒不到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

分類：律師案例閱讀：1385次2015-08-18

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