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四川省綿陽市涪城區(qū)人民法院

民事判決書

（2014）涪民初字7855號

原告：綿陽市某某電子有限公司，地址：綿陽市長虹大道*號電腦電子商城*樓*號。

法定代表人：何某某，系該公司總經理。

委托代理人：詹遠建，四川超宇律師事務所律師。

被告：樊某，男，漢族，生于19**年*月*日，初中文化，安裝工，住四川省三臺縣。

委托代理人：李泉，四川風行律師事務所律師。

上列原告訴被告確認勞動關系糾紛一案，本院于2014年11月10日受理后，依法由審判員張艷君適用簡易程序，于2014年12月5日公開開庭進行了審理，原、被告的委托代理人均到庭參加了訴訟，本案現已審理終結。

原告訴稱：被告無固定職業(yè)，平時在XX立交橋一帶做臨工，幫人送貨或協助工程安裝。也曾幫何某某送過貨和協助工程安裝，雙方屬于熟人關系。2013年11月14日下午2點左右，樊某家屬給何某某打電話說樊某把腿傷了，現在綿陽XX醫(yī)院治療。由于樊某的父親幾十萬工程款尚未收回，急需點錢要何某某幫忙，何某某就幫其墊付了全部醫(yī)藥費。2013年12月5日，被告樊某打電話給何某某，要何某某到醫(yī)院，稱要向其歸還所墊付的醫(yī)藥費。何某某趕到醫(yī)院后，被告父親便拿出一份打印好的協議要求何某某簽字，并說樊某是何某某叫去干活摔傷的。被告父親以給何某某介紹工程業(yè)務作為條件，并答應待樊某的醫(yī)藥費在報保險后就將錢歸還何某某，何某某迫于無奈，就在協議上簽了字。

原告認為綿陽某某電子有限公司與綿陽XX中學并無業(yè)務往來，也未為XX中學安裝過監(jiān)控，更未雇傭過被告在XX中學從事安裝工作，原告不知道樊某在何地因何受傷，因此原告與被告在2013年11月14日不存在勞動關系，故不服上述仲裁裁決書，特訴請求法院依法確認綿陽某某電子有限公司與樊某之間在2013年11月14日不存在勞動關系。

被告辯稱：原告委派了被告從事工作，如果沒有委派就不會在協議上簽字。被告的父親也50多歲了，在醫(yī)院也根本沒有能力來脅迫何某某簽訂《協議》。因此《協議》是真實的。某某電子公司實際上就是何某某個人的公司，其余兩個是掛靠在此公司的，因此勞動關系是成立的。

經審理查明：被告在2013年11月14日受原告安排，在協助安裝監(jiān)控時從辦公桌上摔下受傷，被送往綿陽市XX醫(yī)院進行治療，于2013年12月6日出院，原告支付了全部醫(yī)療費用。2013年12月5日，被告與原告的法定代表人何某某簽訂了《協議》，該《協議》對被告受傷的過程和治療后的醫(yī)藥費，保險費和工傷待遇等作了約定。之后被告找原告賠償工傷待遇未果，被告向綿陽市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，請求確認原、被之間具有勞動關系，原告不服仲裁結果，向本院起訴，訴如所請。

以上事實有雙方當事人陳述、《協議》等證據證實，經審理核實載卷。

本院認為：被告與原告的法定代表何某某于2013年12月5日簽訂了《協議》，該《協議》載明了被告因協助安裝監(jiān)控時受傷，并約定原告給予被告工傷待遇，《協議》同時載明在被告不能工作時間內，由原告發(fā)1500元的工資和生活補貼。該《協議》不違反法律禁止性規(guī)定，應當有效，雙方當事人應當按照《協議》載明的內容進行履行，故原、被告之間具有勞動關系。雖然庭審中原告代理人訴稱該《協議》是由何某某個人簽訂，并不能代表原告，但是根據《民法通則》第四十三條“企業(yè)法人對它的法定代表人和其他工作人員的經營活動，承擔民事責任”之規(guī)定，何某某作為原告的法定代表人，其對外的職務行為即為法人行為，而非個人行為，因此對原告的訴稱理由不予支持。

庭審中原告訴稱《協議》系被告一方采用威迫手段迫使何某某簽訂，不是何某某的真實意思表示，但截止法庭辯論終結前原告并未舉出被告一方威脅、脅迫其書寫《協議》的相關證據，也未提供其在1年的除斥期間內向法院起訴要求撤銷《協議》的依據，因此依照《勞動爭議調解仲裁法》第六條“發(fā)生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據”的規(guī)定，原告應當承擔舉證不能的敗訴責任。

為了維護雙方當事人的合法權益，依照《中華人民共和國勞動合同法》第八條第二款“依法成立的合同，受法律保護”，《民法通則》第四十三條、《勞動爭議調解仲裁法》第六條的規(guī)定，判決如下：

原告綿陽市某某電子有限公司與被告樊某在2013年11月14日存在勞動關系。

本案訴訟費5元由原告承擔。

如不服本判決，可在判決書送達之日起15日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數提出副本，上訴于四川省綿陽市中級人民法院。

審判員　　張艷君

二〇一四年十二月八日

書記員　　陶　林

勞動關系糾紛