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對于“工傷”這個名詞，許多員工都不陌生，但是當員工身體受到傷害時，往往屬于工傷的情形，能夠獲得賠償卻不自知，或者不屬于工傷賠償?shù)姆秶?，卻自認為可以獲得賠償，最后只能滿載失望而歸。
根據(jù)《中華人民共和國收養(yǎng)法》，養(yǎng)父母與養(yǎng)子女間要有合法的收養(yǎng)關系。 該法規(guī)定，“收養(yǎng)人應當同時具備下列條件：
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