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重慶市奉節(jié)縣人民法院
民事判決書
(2014)奉法民初字第00565號
原告重慶市奉節(jié)縣某發(fā)礦產(chǎn)品有限公司某發(fā)煤礦,住所地奉節(jié)縣大樹鎮(zhèn)藍(lán)靛村。
代表人唐某某,礦長。
委托代理人陳寧,重慶環(huán)法律師事務(wù)所律師(有特別授權(quán))。
被告朱某某,男,生于19**年**月**日,漢族,農(nóng)民。
委托代理人甘鵬,奉節(jié)縣平皋法律服務(wù)所法律工作者(有特別授權(quán))。
原告重慶市奉節(jié)縣某發(fā)礦產(chǎn)品有限公司某發(fā)煤礦(以下簡稱某發(fā)煤礦)與被告朱某某工傷保險待遇糾紛一案,本院于2014年1月23日立案受理,依法由審判員袁柱華適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告某發(fā)煤礦代表人唐某某的委托代理人陳寧、被告朱某某的托代理人甘鵬均到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告某發(fā)煤礦起訴稱:原被告之間工傷保險待遇糾紛一案,2013年12月19日,奉節(jié)縣勞動人事爭議仲裁委員會以奉節(jié)勞仲案字(2013)第919號仲裁裁決書裁決由原告支付被告工傷保險待遇共計128452元。該裁決由原告支付被告一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金缺乏法律依據(jù),是錯誤的。請求依法判令不應(yīng)由原告支付被告各項工傷保險待遇128452元。
被告朱某某辯稱:要求解除與原告之間的勞動關(guān)系。要求原告一次性支付停工留薪工資3783元/月×3個月=11349元、一次性傷殘補(bǔ)助金3783元/月×13個月=49179元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金3783元/月×8個月=30264元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金3783元/月×15個月×80%=45396元、生活津貼20023元,合計156211元。
經(jīng)審理查明:被告朱某某生于1962年6月26日,系原告某發(fā)煤礦采煤工人,于2008年5月9日起在原告煤礦從事井下采煤工作。2012年3月16日,被告經(jīng)重慶市職業(yè)病防治院診斷為煤工塵肺壹期。經(jīng)被告申請,2012年10月29日,被告的職業(yè)病傷害性質(zhì)被奉節(jié)縣人力資源和社會保障局認(rèn)定為工傷;2012年12月12日,被告的職業(yè)病傷害程度經(jīng)奉節(jié)縣勞動能力鑒定委員會鑒定為柒級。2013年11月13日,被告向奉節(jié)縣勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,奉節(jié)縣勞動人事爭議仲裁委員會于2013年12月19日作出奉節(jié)勞仲案字(2013)第919號仲裁裁決書,裁決由被申請人某發(fā)煤礦一次性支付申請人朱某某以下工傷待遇:停工留薪期工資10011元、一次性傷殘補(bǔ)助金43381元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金29664元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金45396元,上述款項共計128452元,在裁定書生效后15日內(nèi)一次性支付完畢,此費(fèi)用支付完畢,雙方即解除勞動關(guān)系和工傷保險關(guān)系。原告不服該仲裁裁決,于2014年1月23日向本院提起訴訟,請求判令不由原告支付被告各項工傷保險待遇128452元。訴訟中,原告要求對被告的工傷致殘等級重新進(jìn)行鑒定。
以上事實(shí),有原、被告當(dāng)庭陳述,原告舉示的原告的營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證(復(fù)印件)各1份、被告的身份證(復(fù)印件)1份、奉節(jié)勞仲案字(2013)第919號仲裁裁決書及其送達(dá)回證(復(fù)印件)各1份及被告方舉示的渝職防診字第〔2012〕0019職業(yè)病診斷證明書(復(fù)印件)1份、奉節(jié)人社傷險認(rèn)決字〔2012〕787號工傷認(rèn)定書(復(fù)印件)1份、奉節(jié)勞鑒字〔2012〕944號工傷職工勞動能力鑒定確認(rèn)結(jié)論通知書(復(fù)印件)1份在卷佐證。對原、被告陳述一致的案件事實(shí)本院予以確認(rèn);對原、被告雙方舉示的上述證據(jù),已經(jīng)雙方當(dāng)庭質(zhì)證,本院已當(dāng)庭認(rèn)證,予以采信。
本院認(rèn)為:勞動者的合法權(quán)益受法律保護(hù)。原告某發(fā)煤礦系依法取得營業(yè)執(zhí)照的非法人企業(yè),具有合法的用工主體資格,具有承擔(dān)支付勞動者工傷保險待遇的主體資格。被告朱某某在原告某發(fā)煤礦務(wù)工時患上職業(yè)病,并被認(rèn)定為工傷,應(yīng)當(dāng)享受工傷保險待遇,原告作為用人單位理應(yīng)依法承擔(dān)支付被告工傷保險待遇的義務(wù)。被告要求解除與原告之間勞動關(guān)系的訴訟請求,是其對自己勞動權(quán)利的處分,不違反法律規(guī)定,本院予以支持;被告要求原告支付各項工傷保險待遇的訴訟請求,合法有理,本院亦予以支持。原告要求對被告的工傷致殘等級重新進(jìn)行鑒定的訴訟主張,因有違相關(guān)法律規(guī)定,本院不予采納。根據(jù)本案具體案情以及被告的訴訟請求,結(jié)合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本院認(rèn)為,本案中全市上年度職工月平均工資為原、被告解除勞動關(guān)系時的上年度全市職工月平均工資,因2013年標(biāo)準(zhǔn)尚未出臺,暫以 2012年度重慶市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)3783 元(2012年度重慶市職工年平均工資45392元÷12個月)為準(zhǔn);被告朱某某的本人工資系被告被診斷為職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資,因雙方都未舉示相關(guān)證據(jù)證實(shí)其工資標(biāo)準(zhǔn),以2011年重慶市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)3337 元(2011年度重慶市職工年平均工資40042元÷12個月)為其本人工資;被告的停工留薪期為3個月、獲得生活津貼的時間為6個月(2012年3月16日至2012年12月12日-停工留薪期3個月);據(jù)此被告依法應(yīng)該享受的工傷保險待遇為:停工留薪期工資10011元(3337元/月×3個月)、一次性傷殘補(bǔ)助金43381元(3337元/月×13個月)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金30264元(3783元/月×8個月)、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金45396元(3783元/月×15個月×80%)、生活津貼12013.20元(3337元/月×6個月×60%),合計141065.20元。為正確貫徹執(zhí)行勞動法,切實(shí)維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。依照《中華人民共和國勞動法》第三條,《工傷保險條例》第三十三條、第三十七條,《重慶市工傷保險實(shí)施辦法》第三十六條,《重慶市工傷職工停工留薪管理辦法》第九條,《重慶市工傷職工停工留薪期分類目錄(試行)》12,《重慶市企業(yè)職工病假工資待遇暫行規(guī)定》第五條之規(guī)定,判決如下:
一、解除原告重慶市奉節(jié)縣某發(fā)礦產(chǎn)品有限公司某發(fā)煤礦與被告朱某某之間的勞動關(guān)系;
二、原告重慶市奉節(jié)縣某發(fā)礦產(chǎn)品有限公司某發(fā)煤礦在本判決生效后立即支付被告朱某某各項工傷保險待遇以及其他相關(guān)費(fèi)用合計141065.20元。
案件受理費(fèi)10元,減半收取5元,由原告重慶市奉節(jié)縣某發(fā)礦產(chǎn)品有限公司某發(fā)煤礦負(fù)擔(dān)。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十九條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
本判決生效后,如義務(wù)人不履行義務(wù),權(quán)利人可在履行期間的最后一日起二年內(nèi)向本院申請執(zhí)行
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)向本院遞交上訴狀,并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,提交上訴案件受理費(fèi)10元(款匯重慶市第二中級人民法院)的匯款憑證,上訴于重慶市第二中級人民法院。
審判員 袁柱華
二〇一四年三月十七日
書記員 曾 卉
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