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王某某與肖某某、廖某某、人壽財險寶雞中心支公司機動車交通事故責任糾紛案

原告王某某與被告肖某某、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司寶雞中心支公司（以下簡稱人壽財險寶雞支公司）、廖肖某某機動車交通事故責任糾紛一案，本院受理后依法由審判員和人民陪審員組成合議庭公開開庭進行了審理。原、被告及委托代理人均到庭參加了訴訟，本案...

分類：律師案例閱讀：1616次2015-08-19

原告郭某某訴被告孫某涵、孫某文等機動車交通事故責任糾紛一案一審民事判決書

為當事人獲得賠償79573.45元，維護其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1216次2017-02-13

勞動仲裁立案需準備的材料

申請人提交有關(guān)申請資料是申請人申請勞動爭議仲裁應盡的義務(wù)，也是公正進行勞動爭議仲裁的必要條件。

分類：勞動人事閱讀：1988次2015-05-18

【財經(jīng)網(wǎng)報道】法律電商易法通獲“2015年中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺”

近日，中國法律電商行業(yè)新聞頻發(fā)，法律電商行業(yè)對于整個商業(yè)社會的價值也得以凸顯。在此背景之下，國內(nèi)老牌法律電商平臺易法通成功獲得千萬級B輪融資，估值過億，成功開創(chuàng)法律電商平臺估值新高的重磅新聞，引發(fā)行業(yè)熱議。

分類：易法通新聞閱讀：4625次2015-09-28

蔡某訴楊某等機動車交通事故責任糾紛案一審民事判決書

受理交通事故責任糾紛，為當事人追回賠償總計152842.99元。

分類：律師案例閱讀：1455次2016-08-15

爭奪孩子撫養(yǎng)權(quán)需準備事項

根據(jù)法院的上述撫養(yǎng)權(quán)的處理標準意見，我們可以針對性的做好最充足的準備，揚長避短，保證在爭奪孩子的撫養(yǎng)權(quán)時，占據(jù)最有利的地位。

分類：婚姻家庭閱讀：3050次2015-03-12

黃某走私、販賣、運輸、制造毒品罪一審刑事判決書

為當事人作走私、販賣、運輸、制造毒品罪刑事辯護，維護其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1590次2017-05-22

胡某某故意傷害二審刑事裁定書

汕頭市潮陽區(qū)人民法院審理汕頭市潮陽區(qū)人民檢察院指控的原審被告人胡某某故意傷害一案，于2014年3月18日作出（2013）汕陽法刑一初字第232號刑事附帶民事判決。原審被告人胡某某不服，向本院提出上訴，本院依法組成合議庭，通過閱卷，訊問原審被...

分類：律師案例閱讀：1632次2015-06-02

易法通獲得數(shù)千萬元B輪融資估值過億

隨著萬眾創(chuàng)業(yè)時代的到來，一邊是創(chuàng)業(yè)者們忙著將大量的創(chuàng)業(yè)想法實現(xiàn)，一邊卻是創(chuàng)業(yè)型企業(yè)對于法律服務(wù)的需求不斷加大，這給暫時還未迎來春天的法律電商們帶來了巨大的發(fā)展機遇。

分類：易法通新聞閱讀：4612次2015-09-14

勞動合同到期公司需補償嗎？

2008年2月1日，王某進入上海某服裝銷售公司(以下簡稱服裝公司)工作，并與該公司簽訂了一份為期兩年的勞動合同，勞動合同期限至2010年2月1日止。

分類：勞動人事閱讀：3210次2013-03-20

試用期離職需提前告知用人單位嗎？

試用期離職，勞動者需履行提前告知義務(wù)。根據(jù)規(guī)定，勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

分類：勞動人事閱讀：4028次2015-01-30

企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年檢需提供的資料有哪些？

需要注意的是非法人分支機構(gòu)，除提交1、2項所列文件外，還應當提交所屬法人營業(yè)執(zhí)照原件及其復印件（營業(yè)執(zhí)照原件及其復印件應當加蓋登記主管機關(guān)的公章）。公司和外商投資企業(yè)應當提交年度審計報告。不足一個會計年度新設(shè)立的企業(yè)法人和按照章程或合同規(guī)...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3080次2015-02-13

大學生為救人溺亡，獲救者是否需賠償？

3月1日晚上，盧小利向西趙樓村村干部和派出所說出實情，承認錯誤。該村村干部介紹，根據(jù)盧小利交代的情況，3月2日凌晨，濮陽警方做出結(jié)論，孟瑞鵬溺亡前有救人行為。

分類：其他文章閱讀：2553次2015-03-10

用人單位需支付經(jīng)濟補償金的情形

根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償：　　一、勞動者依照以下規(guī)定解除勞動合同的： 1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； 2、未及時足額支付勞動報酬的；

分類：勞動人事閱讀：4268次2015-03-27

企業(yè)單方面解除勞動合同需付出什么代價？

對于企業(yè)而言，想要單方面解除勞動合同，根據(jù)其所需付出代價的不同，有以下四種類型

分類：勞動人事閱讀：2405次2015-06-26

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