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HR悅讀丨公司搬遷，關(guān)于員工安置該如何有序執(zhí)行呢？

客戶來電說由于政策調(diào)整，市政府要進行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集中，集中區(qū)有更多的稅收優(yōu)惠，公司要搬遷，個別員工考慮到上班路途、搬家等原因不愿意隨遷，公司要怎么操作才能平穩(wěn)完成搬遷事宜呢？

分類：勞動人事閱讀：3426次2019-06-20

張某甲與周某甲、石某甲、中國某財產(chǎn)保險股份有限公司普定支公司機動車交通事故責任糾紛一審民事判決書

協(xié)助當事人處理機動車交通事故責任糾紛，維護其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1659次2016-08-26

梁某某與顏某某、某某財產(chǎn)保險股份有限公司南京市分公司生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)糾紛一審民事判決書

為當事人追回賠償款315606.05元。

分類：律師案例閱讀：1299次2016-12-06

李某曉、王某傲等與姚某利、翁某軍等機動車交通事故責任糾紛一審民事判決書

在訴訟中，維護了當事人的權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1700次2016-06-21

企業(yè)經(jīng)營法律風險--提示與防范100條

這些法律風險提示包括“勞動用工、建設(shè)工程、合同管理、企業(yè)管理、公司內(nèi)部治理、知識產(chǎn)權(quán)、外貿(mào)出口”等幾個方面，還相應地提出了防范風險的具體針對性措施，以提高企業(yè)防范經(jīng)營法律風險的能力，力爭使企業(yè)做到“事先防范、事中控制、事后補救”的良好狀態(tài)，...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：5061次2015-08-14

肯德基因與員工續(xù)簽勞動合同遲緩被判支付雙倍工資

何女士是在北京肯德基公司工作了十余年的一名老員工，從基層一步步干起，最后升到了區(qū)經(jīng)理的崗位上?？墒?，在離職后，何女士卻因為任職期間有5個月時間肯德基公司未及時與其續(xù)簽勞動合同，而將肯德基公司告上了法庭。

分類：勞動人事閱讀：4539次2013-03-25

解除固定期限勞動合同后能獲得補償嗎？

依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，固定期限勞動合同到期終止后，用人單位負有通知勞動者續(xù)訂勞動合同的義務。用人單位沒有履行續(xù)約通知義務的，應當支付經(jīng)濟補償金。

分類：勞動人事閱讀：3600次2015-01-04

吃工作餐被魚刺卡傷，算工傷嗎

近日，成都一中學教師唐某周末參加學校組織的監(jiān)考，吃工作餐時不慎被魚刺刺傷食道，并導致氣胸、胸腔積液等傷害。

分類：勞動人事閱讀：2170次2015-03-24

深圳36歲IT男猝死酒店馬桶上，是否屬于工傷？

3月24日一早，深圳36歲的IT男張斌被發(fā)現(xiàn)猝死在公司租住的酒店馬桶上面，當日凌晨1點他還發(fā)出了最后一封工作郵件。

分類：勞動人事閱讀：1939次2015-04-09

勞動合同與勞務合同有哪些區(qū)別？

一、主體資格不同。

分類：勞動人事閱讀：2410次2015-04-17

職工因第三人侵權(quán)導致工傷能否獲得雙重賠付

　2013年6月10日，何先生應聘到當?shù)匾患夜竟ぷ?，他與公司簽訂3年期限的勞動合同。

分類：勞動人事閱讀：2159次2015-04-29

如何認定工傷？

前日，一男子攬活后妻子幫忙干活摔傷，將雇主夫婦告上法庭后，雙方不服判決，均已上訴，目前案件仍在審理中。

分類：勞動人事閱讀：4807次2015-05-05

從兩小伙相約跳樓討薪事件，看勞動爭議救濟

被老板罰款、開除怎么辦？跳樓相逼并不是個明智的做法。昨日傍晚5時左右，位于深圳南山區(qū)僑香路某水泥廠就發(fā)生了一起兩小伙相約跳樓討薪事件。

分類：勞動人事閱讀：1838次2015-05-14

早退可以否定工傷嗎？

河南省焦作市蘇某系某機械制造有限公司職工

分類：勞動人事閱讀：2035次2015-05-22

工傷認定中的“48小時”

我國現(xiàn)行的《工傷保險條例》中規(guī)定：職工在工作時間和工作崗位上，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的視同工傷。司法實踐中，大多數(shù)法院都嚴格硬性執(zhí)行了這一規(guī)定，只要是經(jīng)搶救無效死亡的時間超過48小時，法院都不予認定其為工傷。如此的執(zhí)著...

分類：勞動人事閱讀：2640次2015-06-23

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