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工傷職工受傷后,怎樣才能使受傷職工的合法權益得到最有效的保障呢?在工傷賠償中不可忽視的一點,就是要把握好申請工傷認定、申請勞動能力鑒定、申請工傷待遇賠償?shù)娜齻€重要時效。
公司解散是指已成立的公司基于一定合法事由而使公司消滅的法律行為。公司解散的原因有三大類:一般解散、行政解散、司法解散。
步入正式工作生涯之前所經(jīng)歷的試用期,總會讓職場新人感覺有些不安,對相關的法律規(guī)定多些了解就多一份底氣。下面本文就將為您詳細介紹勞動法關于試用期規(guī)定的七大常識。
在催款前需先了解客戶的運營情況及與借款有關的規(guī)定,如是否有固定的結款時間、負責人的坐班時間、有無對賬時間等等,這樣在面對客戶的各種“借口”時,才可分辨真?zhèn)?,見招拆?/a>
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