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勞動碰瓷？索賠不成反被抓，企業(yè)如何應(yīng)對二倍工資的“碰瓷”？

職場上也有“碰瓷族”?溫州一男子10年間讓50%的用人單位承擔(dān)法律責(zé)任獲二倍工資、賠償金、補(bǔ)償金共計(jì)7萬余元！

分類：其他文章閱讀：2197次2019-09-27

那些因?yàn)殚_除員工而被“反噬”的公司，都有一個共同點(diǎn)！

員工犯錯被開除公司竟還要賠他1萬8？企業(yè)制定規(guī)章制度時切不可模糊約定不然一不小心就違法開除了！

分類：勞動人事閱讀：1746次2020-01-16

易法通成為“專精特新”中小企業(yè)指定服務(wù)機(jī)構(gòu)

易法通十分榮幸被選中，成為國家、省市級“專精特新”中小企業(yè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，為具備專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、新穎化四大優(yōu)勢的企業(yè)，提供法律服務(wù)！

分類：易法通新聞閱讀：1598次2022-03-22

易法通簡介

易法通，10多年專注為企業(yè)提供法律顧問外包服務(wù)，累積服務(wù)客戶總數(shù)突破10萬家，遍布全國各行各業(yè)。

分類：易法通新聞閱讀：3502次2023-04-10

秦皇島某某大酒店與王某某勞動爭議糾紛一審民事判決書

受理勞動爭議糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：2803次2016-08-05

福建省某某通信工程監(jiān)理有限公司廣東分公司與張某某勞動爭議一審民事判決書

受理勞動爭議糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1589次2016-07-25

何某某與某車集團(tuán)西安車輛廠、西安車輛廠某某總公司橡塑制品公司勞動爭議二審民事判決書

為當(dāng)事人處理勞動爭議糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1680次2016-12-06

某某經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)勞動監(jiān)察隊(duì)與大連市某某建設(shè)有限公司、大連某某房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等無因管理糾紛二審民事判決書

協(xié)助當(dāng)事人處理無因管理糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1845次2016-12-06

某閥門有限公司與謝某勞動爭議糾紛一審民事判決書

受理勞動爭議糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1459次2016-12-21

田某某與高要市某某自動化設(shè)備有限公司勞動爭議一審民事判決書

為當(dāng)事人追回經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4104元，工資差額45288元。

分類：律師案例閱讀：1584次2016-12-26

中國太平洋某某有限公司內(nèi)蒙古分公司訴于某某勞動爭議一審民事判決書

協(xié)助當(dāng)事人處理勞動爭議，維護(hù)其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：1636次2016-12-27

原告謝某某與被告某某租賃公司勞動爭議糾紛一審民事判決書

為當(dāng)事人獲得賠償38478元。

分類：律師案例閱讀：1368次2017-02-13

劉某某與某某建設(shè)集團(tuán)有限公司勞動爭議一審民事判決書

協(xié)助當(dāng)事人劉某某索回醫(yī)療費(fèi)313567.82元、一次性傷殘補(bǔ)助金59344元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金100775元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金100775元、停工留薪期工資88740元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)2715元、護(hù)理費(fèi)21901元、鑒定費(fèi)1160元...

分類：律師案例閱讀：1941次2017-09-05

勞動合同書范本及風(fēng)險提示

甲、乙雙方根據(jù)國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定，在合法、公平、平等自愿和協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：

分類：勞動人事閱讀：3537次2015-02-13

彭某與吳某、李某、某運(yùn)業(yè)有限公司、某支公司機(jī)動車交通事故責(zé)任糾紛一審民事判決書

原告彭某與被告吳某、李某、某運(yùn)業(yè)有限公司（以下簡稱某公司）、某支公司（以下簡稱某支公司）機(jī)動車交通事故責(zé)任糾紛一案，本院于2013年12月25日立案受理，由審判員何梔菊獨(dú)任審判公開開庭進(jìn)行了審理。原告彭某及其委托代理人劉江，被告吳某、李仁敏...

分類：律師案例閱讀：1376次2015-09-15

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