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“名義股東擅自處分股權(quán)”、“一股二賣”，什么情況下第三人才能算善意取得？

最高院判例（最高人民法院民事判決書（2013）民二終字第29號）明確表示：股權(quán)既非動產(chǎn)也非不動產(chǎn)，但可類推適用《物權(quán)法》第一百零六條之善意取得制度，以維護(hù)善意第三人對權(quán)利公示之信賴，保證交易秩序的穩(wěn)定與安全。

分類：合同糾紛閱讀：2871次2019-08-12

借自家公司的錢也要交稅？已有老板從公司借走350萬后，被罰繳70萬個稅！

公司是我開的，公司的錢不就是我的錢嗎公司的錢從我左口袋進(jìn)右口袋出，難道還需要交稅嗎

分類：法務(wù)文章閱讀：1454次2019-10-17

商鋪?zhàn)赓U“套路”深，聰明的餐飲老板都這樣規(guī)避風(fēng)險！

餐飲店鋪?zhàn)赓U方面的“坑”防不勝防！聰明的餐飲老板如果不想等簽完合同或者開業(yè)后才發(fā)現(xiàn)被坑或是投入的錢都打水漂的話就應(yīng)該在簽訂租賃合同之前就要懂得規(guī)避這些風(fēng)險！

分類：餐飲行業(yè)閱讀：2513次2019-10-23

員工請病假期間跑去兼職，公司發(fā)現(xiàn)后又是停發(fā)工資，又是開除的，竟還獲支持？

小編有話說：噓~告訴你一個秘密！是關(guān)于別家公司如何做到巧妙應(yīng)對“泡病假”員工的？相信你會感謝我今天把這些都告訴你的。

分類：勞動人事閱讀：2353次2019-10-30

離婚證真能成為逃避債務(wù)的“保護(hù)傘”？為了逃避債務(wù)與另一方協(xié)議離婚可行嗎？

你當(dāng)真以為只要離了婚，對方婚內(nèi)欠下的債款就都無需你來共同償還了？那你有必要先了解一下這些規(guī)則，不然婚離也是白離了！

分類：法務(wù)文章閱讀：1359次2019-11-01

“認(rèn)繳制”下股東需承擔(dān)的責(zé)任：公司財產(chǎn)不足以還清外債，股東認(rèn)繳出資也可加速到期？

股東認(rèn)繳出資能否加速到期？一直以來都是公司法審判領(lǐng)域熱議的焦點(diǎn)問題之一，各方對此觀點(diǎn)都存在較大的爭議。根據(jù)《公司法》第三條規(guī)定：“有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任?！?那么，在認(rèn)繳出資未到期的前提下，股東的認(rèn)繳出資...

分類：法務(wù)文章閱讀：1769次2019-11-04

別給老板挖坑：為防止員工離職，HR想出違約金這一招？！

在勞動合同中約定離職違約金真的有效嗎？具體哪些情況可以不搞清楚真的虧大了！

分類：合同糾紛閱讀：2018次2019-12-20

3分鐘帶你看穿“超齡”員工與企業(yè)之間的愛恨情仇！有效解決你90%的用工問題！

退休人員再就業(yè) 雙方的用工關(guān)系如何認(rèn)定？勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系？企業(yè)聘用退休人員注意以下幾點(diǎn) 至少能減少20%的成本浪費(fèi)！

分類：勞動人事閱讀：1900次2020-01-08

空降HRD，黑臉警告：繼續(xù)縱容“說走就走”的員工，賠償金你出！

員工突然不辭而別企業(yè)該如何妥善應(yīng)對？謹(jǐn)記這三步有效防止被員工“反咬一口”

分類：勞動人事閱讀：1764次2020-01-10

人走股留，公司回購！公司章程這么約定就沒問題了？

1. 公司章程對股權(quán)作出限制要注意什么？ 2. 公司章程中約定“人走股留”怎樣才有效？

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3174次2020-03-16

@全體小規(guī)模納稅人！你們想要的階段性「稅收優(yōu)惠政策」來了！

適用對象為所有的小規(guī)模納稅人

分類：法律法規(guī)閱讀：1408次2020-03-16

易法通【法律顧問服務(wù)產(chǎn)品】入選專精特新企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品目錄初選名單！

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分類：易法通新聞閱讀：1995次2022-09-26

【易法通服務(wù)案例】員工失職給公司帶來上萬損失，法務(wù)4招合法勸退！

員工失職給公司帶來上萬損失，法務(wù)4招合法勸退！

分類：法務(wù)文章閱讀：672次2023-09-12

楊某與李某臨等房屋租賃合同糾紛一審民事判決書

為委托人挽回房屋租金13000元。

分類：律師案例閱讀：5000次2016-04-18

王某某等八名被告人破壞生產(chǎn)經(jīng)營一案的一審刑事判決書

受理刑事辯護(hù)，為當(dāng)事人爭取緩刑。

分類：律師案例閱讀：9148次2016-06-23

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