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合伙企業(yè)的內部協議能否對抗善意第三人?

我是A合伙企業(yè)的廠長,也是合伙協議約定的合伙企業(yè)事務執(zhí)行人。2011年5月9日,我與B企業(yè)簽訂《承包合同》,約定將我們合伙企業(yè)的業(yè)務發(fā)包給B企業(yè)經營,承包款為50萬,后來B企業(yè)如約將承包款轉入我們企業(yè)的賬戶。但是2011年6月6日,我企業(yè)其他合伙人找到B企業(yè),向其出示了合伙人協商制定的關于合伙事務執(zhí)行人的職權規(guī)定,規(guī)定中寫明發(fā)包事項須經全體合伙人一致同意。請問:我所在的合伙企業(yè)關于合伙事務執(zhí)行人的職權規(guī)定能否對抗B企業(yè)?
用戶

您好,您合伙企業(yè)關于合伙事務執(zhí)行人的職權規(guī)定不能對抗B企業(yè)的。因為合伙企業(yè)對合伙人執(zhí)行合伙事務以及對外代表合伙企業(yè)權利的限制,屬于內部約定,不得對抗善意第三人。您是合伙企業(yè)事務的執(zhí)行人,B企業(yè)完全有理由相信您具有發(fā)包的權利,因此關于貴公司關于合伙事務執(zhí)行人的職權規(guī)定是不能對抗B企業(yè)的。要注意的是:善意第三人是指不知道法律關系雙方的真實情況的第三人。

律師 30號律師

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