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一般產(chǎn)生勞動爭議后,解決勞動爭議的方法有協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟,則因集體合同產(chǎn)生的爭議解決方式也相類似。
北京某某科貿(mào)有限公司(以下簡稱某某公司)申請不予執(zhí)行北京仲裁委員會(2013)京仲裁字第0490號仲裁裁決一案,本院依法組成合議庭進行審查,現(xiàn)已審查終結(jié)。
2008年4月,鄔某入職深圳市東方越野貿(mào)易有限公司。2008年5月,鄔某因日常工作受傷導(dǎo)致左腿骨折住院并于次月出院。受傷后鄔某無法參加工作,公司 也未給鄔某發(fā)放工資。
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