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王某某、楊某某、王某明詐騙一審刑事判決書

為當(dāng)事人作詐騙罪的刑事辯護(hù)，爭取從輕處罰。

分類：律師案例閱讀：1891次2017-02-20

中華人民共和國物權(quán)法

《中華人民共和國物權(quán)法》由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會(huì)第五次會(huì)議于2007年3月16日通過，自2007年10月1日起施行。

分類：法律法規(guī)閱讀：2559次2013-12-13

李某集資詐騙罪李某波非法吸收公眾存款罪一審刑事判決書

在本案中作為被告的刑事辯護(hù)人，爭取其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：5169次2016-12-20

加班可以拒絕嗎？

你是加班狗嗎？你有鼠標(biāo)手嗎？你的勁椎和腰椎生銹了嗎？不要人家說加班，你就加，你也是有人權(quán)的。你要懂得什么條件下，單位才可以安排加班呢？

分類：勞動(dòng)人事閱讀：2573次2015-12-08

最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定

最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定（２００１年１２月６日最高人民法院審判委員會(huì)第１２０１次會(huì)議通過）法釋〔2001〕33號(hào) 《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》已于２００１年１２月６日由最高人民法院審判委員會(huì)第１２０１次會(huì)議通過...

分類：法律法規(guī)閱讀：2766次2013-12-15

中華人民共和國專利法實(shí)施條例

《中華人民共和國專利法實(shí)施條例》由2001年6月15日中華人民共和國國務(wù)院令第306號(hào)公布，根據(jù)2002年12月28日《國務(wù)院關(guān)于修改〈中華人民共和國專利法實(shí)施細(xì)則〉的決定》第一次修訂，根據(jù)2010年1月9日《國務(wù)院關(guān)于修改〈中華人民共和國...

分類：法律法規(guī)閱讀：2398次2013-12-13

唐某等人非法采礦一審刑事判決書

為當(dāng)事人作非法采礦罪刑事辯護(hù)，維護(hù)其合法權(quán)益。

分類：律師案例閱讀：2454次2016-06-23

加班工資計(jì)算

工資根據(jù)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)的不同可分為計(jì)時(shí)工資和計(jì)件工資。

分類：勞動(dòng)人事閱讀：5141次2015-04-13

國慶來啦！你要加班嗎？！

國慶快樂！你是要加班賺錢還是去旅行？？節(jié)假日上班加班費(fèi)的計(jì)算方法你懂么？

分類：勞動(dòng)人事閱讀：2702次2015-10-09

富士康被批違法加班，企業(yè)安排加班應(yīng)當(dāng)注意哪些問題？

我國對(duì)加班和休假是有明確的法律規(guī)定的，用人單位在安排加班時(shí)應(yīng)當(dāng)注意哪些事項(xiàng)？

分類：勞動(dòng)人事閱讀：4015次2015-02-04

加班誤區(qū)要知道，不然加班工資就要飛跑啦

加班，加班，年底放假前的日子就是加班加班不停的在加班。誤區(qū)一絕對(duì)服從安排加班

分類：勞動(dòng)人事閱讀：2873次2016-01-28

加班與加班費(fèi)支付的法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避

各地對(duì)勞動(dòng)糾紛爭議，包括加班的認(rèn)定以及費(fèi)用的處理上有些差異，本文主要參考廈門市實(shí)踐情況。說到企業(yè)安排固定加班，可謂幾家歡喜幾家愁。對(duì)于部分勞動(dòng)者追求的是周末雙休，能夠在家放松身心；而有這么一部分勞動(dòng)者，寧放棄休息時(shí)間加班，以獲得更加...

分類：勞動(dòng)人事閱讀：2390次2016-05-27

企業(yè)如何規(guī)避加班的法律風(fēng)險(xiǎn)

隨著技術(shù)的進(jìn)步和社會(huì)的發(fā)展，企業(yè)的市場競爭愈加激烈化。形形色色地新情況、新問題，迫使管理者在企業(yè)管理中，急需增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，推進(jìn)企業(yè)員工從上到下的危機(jī)意識(shí)和應(yīng)對(duì)意識(shí)，激勵(lì)員工積極投身工作的奉獻(xiàn)精神。近年來，加班工作逐漸成為了現(xiàn)代企業(yè)...

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：3710次2016-07-28

下班了還在工作就一定是加班嗎？

為了讓您不冒法律的險(xiǎn)，易法通走了十年！

分類：勞動(dòng)人事閱讀：3789次2019-03-26

加班的舉證責(zé)任由誰承擔(dān)？

本身勞動(dòng)者身在別人的地盤上，很多時(shí)候被逼著加班，雖然知道法律對(duì)于違法加班的規(guī)定，但還是害怕丟掉工作，只能硬著頭皮加班。 But!加班一定要給工資，那么大的一個(gè)公司，居然靠克扣員工工資來實(shí)現(xiàn)資本的原始積累，即使最后對(duì)簿公堂，大家也是理直氣壯...

分類：勞動(dòng)人事閱讀：3248次2015-04-13

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