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分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：2189次2018-04-16

怎么樣才算工傷？法律規(guī)定，這三種法定情形視同工傷！

7 種工傷認定的法定情形 3 種視同工傷的情形 2 個容易被大家忽略的工傷案例

分類：勞動人事閱讀：2028次2019-08-13

合伙開公司，營業(yè)執(zhí)照的注冊資金50萬和500萬有什么區(qū)別？注冊資本設(shè)多少合適？

朋友合伙開公司注冊資本要多少才算合適？股東又有哪些具體的出資責任？

分類：創(chuàng)業(yè)經(jīng)營閱讀：4059次2019-09-19

遇上老賴怎么辦？千萬別用這四種方式討債，小心錢要不回來自己還要坐牢！

債權(quán)人注意啦討債雖有理但以這四種方式追債可能構(gòu)成犯罪！

分類：債權(quán)債務(wù)閱讀：2106次2019-10-09

易法通丨如何擅用“競業(yè)限制”這把利劍？不弄清這些問題，協(xié)議白簽！

簽了競業(yè)限制協(xié)議，就可以制止員工跳槽？不弄清楚這些問題，80%的企業(yè)不僅協(xié)議白簽，還得花不少錢！

分類：合同糾紛閱讀：1711次2019-10-31

分公司解散可否終止勞動合同？員工若要求總公司繼續(xù)履行或經(jīng)濟賠償，法院會同意？

分公司被解散是否就一定構(gòu)成勞動合同的法定終止？關(guān)鍵還得按地方的規(guī)定來才能有穩(wěn)贏的把握！

分類：合同糾紛閱讀：2012次2019-11-27

這類員工離崗前別忘了安排體檢！否則協(xié)商解除勞動合同，無效！

員工離崗后查出職業(yè)病企業(yè)是否還要繼續(xù)為此負責？沒安排離職前體檢的就算已補償員工也得恢復勞動關(guān)系！

分類：合同糾紛閱讀：2587次2019-11-29

公司“一把手”注意了：常見的幫人掛靠社保也可能違法！

掛靠社保風險有多大？有些人虧個幾萬塊還有些人居然被判刑企業(yè)和個人都得注意了！

分類：其他文章閱讀：2675次2019-12-12

這份股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議隱藏太深！老板一不小心掉坑想反悔都不行！

轉(zhuǎn)讓方放棄管理權(quán)和分紅權(quán)向受讓方收取固定收益？這樣“特殊”的條款在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議中是否有效？不徹底搞明白下一個被坑還得倒貼錢的就是你！

分類：合同糾紛閱讀：2157次2019-12-24

回款率99%的“秘密”，原來是事前都留著這幾手！

余款沒及時收這家公司差點虧了17.8萬美元！企業(yè)的債權(quán)債務(wù)要及時清理不然發(fā)生“意外”損失的可是不止這些！

分類：債權(quán)債務(wù)閱讀：1989次2019-12-25

“共享”模式開啟！與其他企業(yè)并肩“戰(zhàn)疫”的同時，這3大問題也要注意！

上萬員工“被共享”，這個新型的用工方式你真的了解嗎？

分類：勞動人事閱讀：1722次2020-03-16

剛發(fā)出offer領(lǐng)導又說不要了？能不能撤回？官方答案來了！

從法律意義上講，公司向應(yīng)聘者發(fā)出offer的行為，已經(jīng)構(gòu)成了合同的“要約”，應(yīng)聘者明確表示到公司工作，雙方應(yīng)該受到約束，公司拒絕與應(yīng)聘者建立勞動關(guān)系的行為，屬于締約過失，公司承擔相應(yīng)的賠償責任。

分類：勞動人事閱讀：5503次2020-04-22

江蘇某某裝飾設(shè)計工程有限公司、上海某某裝潢設(shè)計有限公司不正當競爭、壟斷糾紛一案

上訴人江蘇某某裝飾設(shè)計工程有限公司（以下簡稱江蘇某某公司）因侵害商標權(quán)及不正當競爭糾紛一案，不服上海市第二中級人民法院(2012)滬二中民五（知）初字第81號民事判決，向本院提起上訴。本院于2012年12月27日受理后，依法組成合議庭，于2...

分類：律師案例閱讀：2099次2015-05-22

邵某某與劉某、汪某某、九江市某某建筑工程公司合伙協(xié)議糾紛二審民事判決書

上訴人邵某某因與被上訴人劉某、汪某某、原審第三人九江市某某建筑工程公司（以下簡稱“三建公司”）合伙協(xié)議糾紛一案，不服江西省九江市中級人民法院（2014）九中民一初字第52號民事判決，向本院提出上訴。本院依法組成合議庭，于2015年6月5日公...

分類：律師案例閱讀：2880次2015-08-24

定遠縣人民檢察院搶劫罪刑事判決書

為當事人做搶劫罪辯護。

分類：律師案例閱讀：1582次2016-05-13

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