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企業(yè)及時為員工繳納社保,從長遠來看,是在降低企業(yè)用工成本。千萬不能貪圖一時成本降低,而埋下未來用工風險的巨雷。
企業(yè)合理的辭退員工,不僅能夠減少勞動糾紛的發(fā)生,維護企業(yè)的形象,而且可以為企業(yè)省下很大一筆的訴訟費用的。 一、試用期內(nèi)不得隨意辭退員工。
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