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已解答

廈門市的合伙企業(yè)拖欠勞動者工資，合伙人是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任？

我是廈門一家普通合伙企業(yè)的員工，該合伙企業(yè)由于經(jīng)營嚴(yán)重困難，無法支付我和其他員工的工資。于是我要求該公司合伙人支付我工資，請問合伙企業(yè)拖欠我們勞動者工資，合伙人是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任？
用戶
您好，合伙企業(yè)的合伙人對企業(yè)拖欠勞動者工資承擔(dān)連帶責(zé)任。合伙企業(yè)拖欠勞動者工資的，勞動和社會保障行政部門可以責(zé)令合伙人先予支付；先予支付的合伙人可以依法向其他合伙人追償。因此該合伙企業(yè)拖欠您工資，您可以要求合伙人支付工資。如果合伙人不支付，您可以向勞動監(jiān)察大隊舉報，或收集相關(guān)證據(jù)（工資卡、工作牌、打卡記錄等可以證明你們之間存在勞動關(guān)系的證據(jù)），先向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁決議不服，你可以向人民法院起訴。
律師 43號律師

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