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用人單位可否代扣職工工資作為其子女撫養(yǎng)費(fèi)?

四年前我與妻子離異,法院把4歲的兒子判給了女方,我每月應(yīng)付給女方300元子女撫養(yǎng)費(fèi)。一年前,我以女方再婚為由,不再支付撫養(yǎng)費(fèi)。法院判定由我的公司強(qiáng)制從我工資中每月扣除300元支付撫養(yǎng)費(fèi)。我表示不滿,提出申訴。請問:公司可否代扣我一部分工資作為撫養(yǎng)費(fèi)?
用戶
您好,一般情況下公司是不得代扣您工資的,但是法院判決要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)是除外的,因次你們公司執(zhí)行法院判決代扣您工資支付撫養(yǎng)費(fèi)是有理有據(jù)的。
律師 24號律師

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