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法律問題,實(shí)時(shí)回復(fù)

已解答

企業(yè)不給付我加班費(fèi)該怎么辦?

本人于2013年8月20日進(jìn)入東莞一家印刷有限公司任印前事務(wù)科副主任一職,企業(yè)的上班時(shí)間為周一至周六,周日休息。入職前本人提出工資要求為4500元。但本人在第一個(gè)月工資時(shí)發(fā)現(xiàn)公司將本人的工資分為基本工資和獎(jiǎng)金,其總和是等于4000元。但星期六上班,企業(yè)的說法是按照勞動(dòng)法的規(guī)定是有付員工加班費(fèi)的,但其實(shí)是從本人的工資中扣除出來,再以獎(jiǎng)金的名義發(fā)放給本人,這樣合理嗎?
用戶
你好,根據(jù)工資的組成形式,獎(jiǎng)金和加班費(fèi)是不同概念,一定不能混同。如果公司只支付了獎(jiǎng)金但沒有說明是加班費(fèi),那么你還可以向公司要取。
律師 38號(hào)律師

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