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工廠不支付工資怎么辦？

我在一家服裝廠上班因?yàn)橥蝗挥惺戮妥吡?，然后第二天?lái)要工資廠里不給怎么辦
用戶
您好，您在這家工廠上班多久了呢？是否有簽訂勞動(dòng)合同？若是工廠不支付工資，您可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局去投訴或者直接提起勞動(dòng)仲裁.
律師 88號(hào)律師
上了快一年了吧，簽訂了合同了
用戶
您好，工廠不支付工資的理由是什么呢？一般離職是需要辦理相應(yīng)的離職手續(xù)的，您是否有辦理呢？
律師
我是突然有事走了，沒有辦理
用戶
您好，那工廠是以什么理由不支付您工資的呢？
律師
說(shuō)我沒有打辭職，沒按廠里規(guī)定
用戶
一般離職是需要提交離職報(bào)告的，就算有特殊原因也應(yīng)該提前告知用人單位，但您走的第二天回去要工資時(shí)應(yīng)該補(bǔ)交離職報(bào)告的。不過(guò)工廠不能以您沒有提交離職報(bào)告而拒付工資，建議您先和用人單位協(xié)商，無(wú)法協(xié)商的，您可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局去投訴或者提起勞動(dòng)仲裁。
律師
去勞動(dòng)居行嗎？朋友都說(shuō)我這種情況勞動(dòng)局是管不了的
用戶
用人單位和勞動(dòng)者之間關(guān)于工資支付的糾紛，都?xì)w勞動(dòng)局管。您也可以直接提起勞動(dòng)仲裁。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法： （一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議； （四）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議； （五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議； （六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。
律師
好的
用戶
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律師
好的
用戶
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律師

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