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法律問題,實(shí)時(shí)回復(fù)

已解答

單位拖欠員工工資,員工舉報(bào)了,單位要告員工污蔑,怎么辦?

我之前在一個(gè)超市上班,給人事還有經(jīng)理要了挺長時(shí)間辭職一直都不給,最近我不在那里干了可是這樣的話工資還有押金都不給發(fā)了,我就打12345舉報(bào)了,然后公司就給我打電話說要告我誣告公司,我該怎么辦
用戶

您好,不管是什么原因,單位都不能拖欠員工工資,因此,公司的行為本身就是違法的,他們起訴的話,對您可能更有利,建議您可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請勞動仲裁維權(quán)。

律師 29號律師

您好,勞動關(guān)系解除時(shí),用人單位應(yīng)該一次性付清員工工資,顯然超市的行為是違法的。您可以申請勞動仲裁;如果對仲裁結(jié)果不服,您還可以到法院起訴。您可以參考:http://xslxf.cn/p/laodongzhongcai

律師 94號律師

您好,單位拖欠員工工資本身就屬于違法行為,您的舉報(bào)行為是正確的,如果單位不向您支付拖欠的工資,或與您糾紛過大時(shí),建議您先勞動監(jiān)管部門投訴或申請勞動仲裁維權(quán)。如果需要法律咨詢服務(wù),我們可以為您提供:http://xslxf.cn/p/falvguwen

律師 60號律師

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