4001-555-689轉(zhuǎn)2
微信
掃碼立即咨詢
返回頂部
① 掃描左側(cè)二維碼，關(guān)注我個(gè)人微信
② 關(guān)注后，發(fā)送關(guān)鍵字“干貨”2個(gè)字
③ 我給你發(fā)《勞動(dòng)合同風(fēng)險(xiǎn)版》.doc
④ 每天找我要以上物料
您好，請(qǐng)問(wèn)北京疫情期間公司實(shí)行輪崗制給北京最低工資合法嗎
律師未回答前暫不可追問(wèn)，律師的及時(shí)解答時(shí)間為：8：30-17：30，解答后您仍有疑問(wèn)，可繼續(xù)提問(wèn)，感謝您的耐心等待
我要追問(wèn)
74號(hào)律師
您好，人社部辦公廳印發(fā)《關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題的通知》中表示“企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的,可以通過(guò)與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位”,因此,企業(yè)可以采取輪崗輪休的方式穩(wěn)定工作崗位,但前提是和職工協(xié)商一致。 由于輪崗輪休不是被隔離而無(wú)法上班,也不是節(jié)假日,屬于企業(yè)自己確定的休息日,在法定計(jì)薪天數(shù)不包括休息日的法理影響下,由于輪崗輪休的,休息期間企業(yè)不用支付勞動(dòng)報(bào)酬。此輪崗輪休和停工、停產(chǎn)并不相同,所以不受后者關(guān)于一個(gè)工資支付周期要正常支付工資等規(guī)定的影響。且在“穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員”的目的下,可以理解為休息而不用發(fā)工資,但應(yīng)該發(fā)放生活費(fèi)。因此,因疫情影響導(dǎo)致仝業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的,在協(xié)商一致的情況下可以讓勞動(dòng)者輪崗輪休,輪崗輪休期間不用發(fā)工資,但應(yīng)該發(fā)放生活費(fèi)。
